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rtf 奥美的策略蓝图 (2)
奥美的策略蓝图(上海奥美广告公司) 一、重新探索奥美的策略蓝图 (一)开始之前(唤醒你的回忆) 奥美的蓝图包含三大部分 媒介策略描述(二)为什么要有此改变 更清晰地定义“看出一点真,看出可观人生。”
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rtf 中国名牌谁之责 (2)
49個國家,51 家企業。一些大公司甚至左右了一國命脈,香港算雄了吧,算什麼!比起一些跨國公司還差著呢。——簡直是蛇吞象了。而這些企業的經濟力量,相當比例是來自其品牌,君不聞一些“世界名牌”價值數十、
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txt z2010年水泥淘汰落后产能企业名单(3)
401河南 浙江浦峰集团河南新安水泥有限公司 直径3.2X11 12402 河南 洛阳市铁门水泥工业有限公司 2.26.5 磨机两台 1.836.4 pr米25/12 50403 河南 嵩县陆浑冶金建
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txt .服装设计师(工作地点:石家庄)
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txt 中华人民共和国个人所得税法(第二次修正)
中华人民共和国个人所得税法(第二次修正)(1980年9月10日第五届全国人民代表大会第三次会议通过 根据1993年10月31日第八届全国人民代表大会常务委员会第四次会议《关于修改〈中华人民共和国个人所
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txt 客户关系管理系统(crm)
一、什么是CRM在这个数字和网络知识爆炸的时代,我们必须去面对如此众多的名词,诸如:WEB、WAP、ERP、SCM、EAI 等等,而CRM 就是其中,并且被媒体疯狂爆炒的IT 新概念。可能它已经不能打
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第一章绪论 世界上的资源可分为四大类:人力资源、自然资源、资本资源和信息资源 (一)人力资源必须从其内涵和特性两方面去分析。 从内涵上看:人力资源是能够推动整个经济和社会发展的具有智力劳动和体力劳动能
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txt 人力资源管理师各章节复习重点(最新)
本文由glzixun007贡献 doc 文档可能在WAP 端浏览体验不佳。建议您优先选择TXT,或下载源文件到本机查看。 第一章 人力资源规划 第一节 企业组织结构设计与变革 第一单元 企业组织结构设
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txt 人力资源管理(一)资料
本文由as8457632贡献 doc 文档可能在WAP 端浏览体验不佳。建议您优先选择TXT,或下载源文件到本机查看。 人力资源管理(一)资料 人力资源管理( 第一章绪论 1.人力资源 人力资源的概念
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