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pdf 薪酬设计】餐饮企业薪酬管理制度(样例)
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薪酬管理制度(试行)第一章总则【目的】第一条、在绩效管理体系的支撑之下,以回报员工所创造的价值来牵引员工的个人目标与公司目标一致; 第二条、提倡奖励贡献者,鼓励进取者,带动观望者,以不同方式的薪酬来激
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年度薪酬调整管理制度
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