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pdf 优势户型-差异化创造优势培训-61DOC
米限制以,通过的很多项目的实践发,退送米做,它的销的包括在户的空间都非常大,以领他的楼,会做一个绍外一个题是挑高,就是把层高做到四米以或者五米 绍优势户型,的就是差优势在户型一块,曾经绍过种课题的研究
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pdf 论中美文化差异对员工流失影响
empIoyeesand“paysa“sfactiontakesoncriticalsignifjcancewhenitcomestoretention”-BeverlvKaveandsharonJo
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pdf 康师傅的差异化战略
康师傅的差异化战略战略,策略,帮助,康师傅,差异化战略,差异化,康师傅差异,康师傅的
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pdf 中国劳动力市场职业分割及户籍隔离对工资差异的影响研究
首都经济贸易大学博士学位论文 THESIS OF DOCTORDEGREE 论文题目:中国劳动力市场职业分割及户籍隔离对工资差异的 影响研究 The Impact Research Occupatio
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pdf 文化的学习差异
异文化的学习差异
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pdf 长虹集团基于文化差异的人力资源管理研究
ELECTRONICSCIENCE CHINA工商管理硕士学位论文 MBA DISSERTATION 论文题目 长虹集团基于文化差异的人力资源管理研究 专业领域 工商管理(MBA) 指导教师 副教授作
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pdf 新企业所得税与新会计准则的差异及处理完整版
新会计准则2007年1月1日在上市公司开始实施;2008年实施范围扩大到中央国有企业;2009年,进一步扩大实施范围;目标:三年左右使大中型企业全面实施。新《企业所得税法》和实施条例于2008年1月1
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pdf 文化差异在人力资源管理中的应用研究
河南大学硕士学位论文文化差异在人力资源管理中的应用研究姓名:刘彦德申请学位级别:硕士专业:行政管理指导教师:王发清20090601摘要本文研究的理论意义在于,可能会对文化整合起到一点借鉴作用;其现实意
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pdf 团队竞争氛围下辱虐管理差异对团队绩效的影响研究
领导行为研究一直以来都是管理学界研究的重点。学者们对领导行为给员工和组织带来的影响也越来越关注。但是随着负面领导行为的曝光,学者们开始重视负向领导行为的影响研究,而辱虐管理作为非常典型的一种负向领导行
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pdf 管理者背景特征、内部控制与战略差异研究
华中科技大学博去学位论文摘要战 是指在同一 个行业 发展趋势的程度。对企业 来说,战略 如何控制 许多有价值 理保证企业 控制权相分离 作用?全面而深 控制理论和 关研究成果 部控制理论 阶梯队理论,
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