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人力资源
管理
师招聘
与
配置
人力资源管理师人力资源管理师 人力资源管理师 人力资源管理师招聘与配置朱世杰 朱世杰关注灾区 兰存机构 兰存机构 2主要内容 主要内容
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员工满意度测评
与
管理
file:///E|/世界五百强企业绝密文件请勿外传/员工满意度测评与管理.txt[2016/11/2623:01:48]题目员工满意度测评与管理作者丰三宅垦指导教师杨乃定专业技术职务教授学科(专业)
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班组安全生产
管理与
现场
管理
培训
班组安全生产管理与现场管理培训
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中国联通客户关系
管理
(CRM)系统建设
与
管理
研究
域每题j82‘709‘』dZ‘‘7(】9单位代码:10005学号:G200602016密 级:公开北京工业大学工程硕士学位论文英文并列题目塾垡璺)[QDQ些墨!Q幽皇[B金!坌!iQD墨bi巳丛坌D坌
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人力资源
管理
问题
与
管理
革命的探讨
电话:86-10-65812961/2/3传真:86-10-65811117 网址: 电邮:bj@zuoyou.com Zuoyou Management C
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人力资源
管理
绩效考核
与
绩效
管理
1人力资源管理人力资源管理——绩效考核与绩效管理绩效考核与绩效管理2一、为什么要进行绩效考核一、为什么要进行绩效考核11、传统绩效考核的目的、传统绩效考核的目的n通过考核确认工作执行人员的绩效达成水平
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项目组合
管理
中基于动态模型的人力资源
管理
研究
与
实践
I项目组合管理中基于动态模型的人力资源管理研究与实践摘要 随着市场竞争的越发激烈,越来越多的企业或组织都面临着在同一时间内同步实施多个项目和项目群的状况,并且每个企业都希望以最小的项目投资获得最大的收
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客户关系
管理与
知识
管理
的整合研究
informationtechnology businessmanagement, more moreenterprises regard customer importantresource. CR
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应急
管理
培训 应急
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内涵
与
发展
应急管理培训 应急管理内涵与发展
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【绩效
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】绩效考评
与
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【绩效管理】绩效考评与管理【绩效管理】绩效考评与管理【绩效管理】绩效考评与管理
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页码:117页
时间:2018-11-18
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