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pdf 国立台北艺术大学95年度主管会报会议纪录
国立台北艺术大学95年度主管会报会议纪录
价格： 10.00豆元 大小：110.66K页码：4页时间：2018-01-18浏览：0
pdf 国立台北艺术大学 95 学年度主管会报会议纪录
国立台北艺术大学 95 学年度主管会报会议纪录
价格： 10.00豆元 大小：114.55K页码：5页时间：2018-10-18浏览：0
pdf 淡水國小95學年度全校清潔日工作計劃表
二、 本校定每週四下午下午2 時至4 時為清除校園死角時間。 三、詳細計劃如下表列 ...
价格： 5.00豆元 大小：1.35M页码：2页时间：2011-12-17浏览：1
pdf 贝恩咨询报告: 区块链在金融行业的研究和报告 Blockchain in Fin...
FinancialMarkets: How EdgeBytaking systematicapproach, companies can manage through uncertaintysurro
价格： 10.00豆元 大小：1.07M页码：12页时间：2018-02-15浏览：1
pdf 曾湘泉:不重视人力资源管理必死无疑
创新路径选择原则是注重选定切入点，分析切入点，在此基础上，制定创新计划与实施方案，实现创新的目的。
价格： 免费 大小：8.05K页码：2页时间：2009-03-16浏览：1
pdf 福特独特的人力资源管理:网络经济下的组织协同
人才培养既要注重层次性又要注重普遍性，既要建立一个有续滚动的核心管理梯队，又要不断提高员工整体素质。这样才有希望获得持续发展，才会避免“独木难支”或“树倒猢狲散”的局面。
价格： 免费 大小：7.06K页码：2页时间：2009-03-17浏览：0
pdf 人才高交会:人力资源管理人才缺口大需求多
“人才高交会”将对对外出售门票，门票每张10元，应届毕业生可以免费入场。
价格： 免费 大小：5.16K页码：1页时间：2009-03-18浏览：0
pdf 通用电气:把人力资源管理打上“6σ”的烙印
通用电气:把人力资源管理打上“6σ”的烙印随着GE彻头彻尾的六西格玛浪潮的推进，这个本来是只用在生产领域对质量进行管理的管理工具，如今被GE用在了企业管理的方方面面，包括将六西格玛用在了人力资源管理工
价格： 1.78豆元 大小：8.51K页码：3页时间：2009-03-18浏览：0
pdf 修改码:B/01目的安全生产管理规定
修改码：B/0MDZ-13-2010 安全生产管理规定 目的为加强公司安全生产的监督和管理，预防和减少安全生产事故的发生，保护员工在生产活动中的安全和健康，促进公司经济的安全发展，根据国家的相关法律、
价格： 8.00豆元 大小：123.12K页码：5页时间：2011-09-21浏览：0
pdf 劳动合同法:应对还是执行
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