搜索
我要上传豆丁书房

约有188704篇，以下是第 71 - 80篇
ppt 人力资源管理
一、人力资源的重要性人力资源是重要的吗?为什么? 几个例子.杨元庆的案例。 人力资源记分卡的说法。 理论说明:科斯：企业的性质。提出两问题。人力资源的数量、质量以及使用效率决定个人和企业的事业边界.
价格： 4.00豆元 大小：3.62M页码：123页时间：2011-01-29浏览：0
ppt 饭店人力资源管理
学习目的学习目的 学习内容学习内容 本章小结本章小结 案例分析案例分析 课堂讨论题课堂讨论题 课后思考题课后思考题 参考书目参考书目 掌握饭店人力资源的开发与利用、考核以及激励等方面的实际工作原则、方
价格： 5.88豆元 大小：540.0K页码：54页时间：2012-01-04浏览：0
ppt 人力资源管理
ChapterChapter881-1管理与企业管理 管理与企业管理2008年8月第2版8Chapter Chapter881-2管理与企业管理 管理与企业管理2008年8月第2版第第8 8章章人力资
价格： 4.00豆元 大小：743.5K页码：81页时间：2011-04-29浏览：0
ppt 人力资源管理
HumanResource Management第一章人力资源管理概论第二章工作分析第三章人力资源规划第四章招聘录用第五章培训开发第六章绩效管理第七章薪酬管理第八章劳动关系管理参考书目：《人力资源管理
价格： 5.88豆元 大小：4.42M页码：301页时间：2011-04-15浏览：0
ppt 人力资源管理
人力资源管理复习题纲///：智力正常的人能够推动整个经济和社会发展的劳动者的能力，即处在劳动年龄的已直接投入建设和尚未投入建设的人口的能力。（清华大学 张德）包含在人体内的一种生产能力，它是表现在劳动
价格： 9.78豆元 大小：1.17M页码：189页时间：2010-01-15浏览：0
ppt 人力资源管理概述
第一章第一章 人力资源管理概述 人力资源管理概述第一节 第一节 人力资源的基本概念 人力资源的基本概念一一 概念 概念（一）人力资源的概念 （一）人力资源的概念11..概念： 概念：广义：人力资源是指
价格： 6.00豆元 大小：2.52M页码：235页时间：2011-04-02浏览：0
ppt 人力资源管理
人力资源管理HumanResource Management： 张德主编：人力资源开发与管理，清华大学出版社，2001。 劳伦斯S •克雷曼，人力资源管理：获取竞争优势的工具，机械工业出版社，1999
价格： 6.00豆元 大小：1.12M页码：138页时间：2011-06-10浏览：1
ppt 人力资源管理
理开设本课程的目的开设本课程主要是为了帮助大家了解人力资源管理在企业管理中的战略地位树立“以人为本”的管理思想,确立正确的人力资源管理哲学；建立系统的人力资源管理思想；掌握基本的人力资源管理理论与方法
价格： 10.00豆元 大小：992.0K页码：118页时间：2011-10-17浏览：0
ppt 人力资源管理
人力资源管理第一节人力资源管理概述人力资源的基本概念人力资源及其特点人力资源（HumanResource)——特指那些有正常智力，能够从事生产活动的体力或脑力劳动者。人力资源基本方面：体质、智力、知识
价格： 9.50豆元 大小：788.0K页码：74页时间：2011-11-02浏览：1
ppt 人力资源管理
1人力资源管理翁莉萍2参考书目赵曙明罗伯特马希斯约翰杰克逊人力资源管理 约翰M伊万切维奇 赵曙明人力资源管理杰佛里梅洛战略人力资源管理 加里德勒斯人力资源管理3詹姆斯w沃克人力力资源战略雷蒙德A诺依
价格： 4.00豆元 大小：1.36M页码：394页时间：2010-06-23浏览：0

相关搜索

人力资源管理流程 人力资源管理职位说明书 项目人力资源管理计划 人力资源管理
人力资源管理计划 人力资源管理职位 项目人力资源管理 人力资源

向豆丁求助：有没有人力资源管理?

加入企业工具会员
  • 阅读无广告
  • 免费文档下载
  • 可复制文本
  • 邮件提醒
  • 专属客服
  • 更多9项特权
立即开通，赠下载券

相关热搜

  1. 1人力资源管理流程
  2. 2人力资源管理职位说明书
  3. 3项目人力资源管理计划
  4. 4人力资源管理
  5. 5人力资源管理计划
  6. 6人力资源管理职位
  7. 7项目人力资源管理
  8. 8人力资源