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财务报表分析第二部分三大报表分析资产负债表:底子利润 面子现金流量表:日子2三大报表之间的联系资产负债表为主表利润表、现金流量表都是资产负债表的附表(明细表)第一,要是没有利润表,可以通过对资产负债表
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第一节第一节 结算方式 结算方式 第二节第二节 库存现金 库存现金 第三节第三节 银行存款 银行存款 第四节第四节 其他货币资金 其他货币资金 一、结算:通过银行或现金结清双方债权一、结算:通过银行或
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荔电话:68761303电子邮件:lisa_chang@126.com教学目的通过该课程的学习,学生应建立人力资源管理的概念,熟练掌握人力资源管理的基本概念及理论知识,并培养有关人力资源管理方面的技能
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ppt 第二人力源规划
创造管理无限空间目录一、企业组织结构设计与变革 二、企业人力资源规划的基本程序 三、企业人力资源的需求预测 四、企业人力资源供给预测与供求平衡华林互动 创造管理无限空间第一节企业组织结构设计与变革学习
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人力资源管理模式产业结构 劳动力市场 政府的法令与政策 工会 人力资源管理作业 支援性: 人力资源规划 工作分析 绩效评估 功能性: 招聘甄选 培训发展 工资福利 工作环境 劳资关系 企业内在环境 个
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