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xls 人力资源管理
1“人力资源管理”本科论文参考题目序号题目 备注1 某国人力资源管理模式及其对我国的启示2 合资企业的人力资源管理研究34 跨国公司的人力资源管理创新及其启示5 核心竞争力与人力资源管理6 经济全球化
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xls 人力资源管理师
第一章人力资源规划第一节企业组织结构设计与变革 第一单元 企业组织结构设计组织结构设计基本理论组织理论的发展 组织理论的分类 组织设计基本原则新型的组织结构模式多维立体组织结构 模拟分权组织结构 分公
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xls 人力资源管理
FBM2004人力資源管理 HumanResource ManagementFBM3002 OperationalManagementFBM1005 企業管理穊論 ManagementFBM3001行
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xls 人力资源管理
人力资源管理人力资源
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xls 人力资源管理程序
页文件编号人力资源管理程序修订状态Q2/YF-TS6001-08132 为了确保从事与质量有关的员工的资格满足该岗位所需的要求。　　适用于本公司承担与质量有关的所有员工。3.13.2 关键岗位：指本公
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xls 合生创展集团人力资源管理权限分工一览表20100418
合生创展集团人力资源管线权限分工、授权决策标准、行为准则、工作指引一览表序号工作事项工作模块具体事项 集团总裁 总裁助理 专业管线 绩效管理师 绩效管理师权限 时间 权限 时间 权限 时间 权限 时间
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xls 人力资源管理手册
人事培训主管工作职责工作职责工作内容 工作规范 工作标准 频次 相关文件与记录 下阶段工作1月度、年度 招聘总结 z对面试人员进行登记、填写求职表依据面试评价标准进行面试修改新员工入职手续的办理及时办
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xls 人力资源管理习题
《人力资源管理》随堂随练第七章1、工资等级的类型有（ABCD）。A、能力工资B、工作工资C、结构工资D、岗位技能工资E、其他2、 员工报酬中相对稳定的部分，也即劳动报酬的主体是（C）。A、津贴B、奖金
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xls 人力资源管理手册表格
NO.HR-BL-0700201人事异动表姓名：入职时间：部门： 职位：工作地点： 转正聘用 其它部门意见深圳市友邦怡电气技术有限公司SHENZHENYBY ELECTRIC TECHNOLOGY C
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xls 人力资源管理
一、基本情况职位名称职位编号所在单位 所在部门二、职位关系工作关系 职位名称 人数直接上级直接下级其他（请写明）三、职责任务1、职责概述2、任务描述四、任职资格教育背景工作经验专业知识办公技能职业资格
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