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被考核人部门 岗位直接领导 考核期 编号考评标准说明 考核人 信息来源 评分 权重 得分工艺所长 年度工作计划 20%工艺所长 40%工艺所长 30%工艺所长 10%总得分期末说明 人力资源部审核标准
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9酒店管理人资人资管理知识——人力资源管理的关键知识分析The management humancapital hotelmanagement keyknowledge humanresource m
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3序号职责分类 关键任务表述 其他参与工作人员 计划完成时间1 网络类 当月每天完成2 服务器类 服务器日常维护、服务设置 当月每天完成3 电脑维护类 当月每天完成4 电子设备类 每日查看,外借记录,
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