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xls 密闭空间培训
培训课目密闭空间培训地点培训对象 清洁工、电工等可能进入密闭空间人员研究决定是否应再进入。培 纲1、密闭空间的定义:指除一个进口外,其它部分全部密封的场地。2、公司目前的密闭空间:消防池、化粪池。3、
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xlsx №3期计计划(最终版本)2
预计量时间:序号工程桩号及部位 工程内容 支付号 单位 计量工程量 资料完成情况合计1 总则 施工环保费 102-2 总额 0.32 总则 安全生产费 102-3 总额 0.151 207-1-e 7
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xlsx 届市场调查与分析大赛网测题包括范围
序号章节 包含内容 序号 章节 包含内容1 导论统计学导论1 导论统计学导论市场调查与分析概述 市场调查与分析概述 数据收集市场调查流程2数据收集市场调查流程市场调查方法 市场调查的组织与实施市场调查
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xls 用友ERP沙盘大赛三年资产负债表(届省赛高职组)
用户名U01 U02 U03 U04 U05 U06 U07 U08 U09 U10 U11 U12 U13 U14 U15 U16 U17 U18 U20 U21 U22 U23 U24现金 31
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xls 6仓储成本管-数据与计算
仓储成本项目占存货成本比率 存货成本 仓储持有成本(万元) (万元)仓储维护成本 100080仓库租金 10其他成本10 100资金占用成本 10仓储持有成本总额23 23023 230表6-1 仓储
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xls 人力资源管-在线
单选题单选题单选题单选题单选题多选题您的本次作业分数为:96分1.最古老、最基本的人员甄选方法是( 心理测试正确答案:B2.公务员考试的年龄限制是( 30岁正确答案:C3.主管招募的顾问公司的俗称是(
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xls 人力资源管-在线
5单选题多选题您的本次作业分数为:96分1.适合于稳定的小型企业的短期人力资源需求预测的方法是( 趋势分析法正确答案:A2.企业的人力资源计划中应解决的核心问题是( 绩效考核正确答案:C3.20世纪4
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xls 人力资源管-在线
单选题单选题单选题单选题单选题单选题您的本次作业分数为:96分1.岗位研究首先产生于( 日本正确答案:A2.职位设置的基本原则是( 成本效益原则正确答案:A3.职位横向分类的依据是( 职位的工作质量正
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xlsx 东北大学 2012-2014 陕西理科一本分专业录取分数和位次
专业名称招生计划最高分 最低分 平均分 平均位次 最低分 平均分 平均位次 最低分 平均分 平均位次专业名次2信息与计算科学 592588 589.4 9526 560555 558.6 11615.
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xls 2013-2015一本理科投档单汇总(含院校分档 15年位次)
院校院校分级理科理科理科计划数 最高分 最低分 计划数 投档比例 投出数 最高分 最低分 计划数 投出数 最高分 最低分 最低位次22 34 714 703.1333 66 22 100 22 728
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向豆丁求助:有没有第十七章 空间向量 理科?

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