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txt 国有企业人力资源管理机制探讨
国有企业人力资源管理机制探讨,人力资源激励机制,人力资源管理,人力资源,珠海人力资源网,人力资源管理师,三茅人力资源网,人力资源六大模块,人力资源管理系统,人力资源管理师考试
价格： 7.00豆元 大小：9.08K页码：2页时间：2015-01-04浏览：0
rtf 中国酒店业人力资源管理中激励机制的应用研究
湖南师范大学硕士学位论文 中国酒店业人力资源管理中激励机制的应用研究 姓名：刘小丽 申请学位级别：硕士 专业：教育经济与管理 指导教师：高志仁 20080501
价格： 4.00豆元 大小：11.79M页码：50页时间：2011-05-10浏览：0
txt 2010-2011年中国试验机制造行业竞争对手分析
第九章2010-2011 年中国试验机制造行业竞争对手分析 第一节 内蒙古时代科技股份有限公司 一、企业概况 二、企业主要经济指标分析 三、企业盈利能力分析 四、企业偿债能力分析 五、企业运营能力分析
价格： 6.80豆元 大小：4.65K页码：4页时间：2013-04-13浏览：0
txt 创新机制落实全省“双培双带”工程
黄岩党建－－组工信息金塔县创新机制落实全省“双培双带”工程 切实加强农村党员队伍建设 为确立和发挥党员在市场经济中的素质优势，增强带头致富和带领农民致富的能力，促进全省“双培双带”工程的实施，全县各级
价格： 9.80豆元 大小：4.71K页码：2页时间：2013-06-19浏览：0
txt z国家应尽快建钾肥专项淡季战略储备机制
中国下半年钾肥谈判整体结束，确定了下半年钾肥进口价格每吨上涨70美元。消息传出，有人士质疑谈判中化化肥牵头组成的联合谈判企业故意抬高价格，并认为是其垄断造成了高价格等。那么，事实真相究竟如何呢？记者1
价格： 免费 大小：6.41K页码：3页时间：2014-12-03浏览：0
txt 人力资源管理在激励机制中的应用[1]
21世纪，人类步入了一个以人才管理为主的新经济时代。在新型的人力资源管理模式下，人力资源的开发是主要内容，而激励是实现人力资源开发的有效途径之一。建立合理的用人激励机制，是吸引人才的关键。有效的激励不
价格： 10.00豆元 大小：30.26K页码：12页时间：2015-12-27浏览：0
txt 人力资源管理中如何建立多通道晋升机制
对优秀员工而言，薪酬福利上的增加只是全面激励的一种方式，但全面激励显然并不只能通过薪酬福利这一种，企业还需要在职位发展上给予更多激励。此外，企业也应当重视一个显示问题——优秀的员工是否与将要提拔的岗位
价格： 免费 大小：3.33K页码：1页时间：2015-01-21浏览：0
txt 企业知识产权管理机制的构建和完善
企业知识产权管理机制的构建和完善
价格： 免费 大小：7.75K页码：3页时间：2009-07-03浏览：0
txt 服务领域客户关系管理的运作机制
服务领域客户关系管理的运作机制服务领域客户关系管理的运作机制服务领域客户关系管理的运作机制
价格： 5.00豆元 大小：12.74K页码：4页时间：2009-03-11浏览：0
txt 国有企业人力资源管理机制探讨
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价格： 5.00豆元 大小：7.05K页码：3页时间：2009-03-11浏览：0

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