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txt 大工11秋《人力资源管理》在线作业3
大工11秋《人力资源管理》在线作业3 1. 下列( )不是企业改善内部劳动关系的途径。 A. 立法 B. 发挥工会及企业党组织的作用 C. 培训具体工作人员 D. 职工参与民主管理 正确答案： 得分：
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txt 东大16秋学期《人力资源管理概论》在线作业2
16秋学期《人力资源管理概论》在线作业2 一、单选题（共 35 道试题，共 70 1.人力资源管理的吸纳功能是通过( )实现的。 A. 人力资源规划 B. 员工招聘 C. 培训与开发 D. 绩效管理
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txt 市农委2012年扎实推进秋超增收的工作汇报
2012年11 月底最新txt 文本格式办公文档(工作总结，年终总结，工作计划等)。 市农委2012 年扎实推进秋超增收的工作汇报 市农委20XX 年扎实推进秋超增收的工作汇报 20XX 年秋收即将来
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txt 东大16秋学期《市场营销学》在线作业3
16秋学期《市场营销学》在线作业3 一、单选题（共 15 道试题，共 75 1.恩格尔系数是指（ A.食品支出占家庭收入的比例 B. 住宅建筑支出占家庭收入的比例 C. 家务经营支出占家庭收入的比例
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txt 15秋学期《销售团队管理》在线作业
15秋学期《销售团队管理》在线作业 【单选题】 1.基本工资加销售佣金方案有两种形式，一是低基本工资、高提成比例；二是(). A. 高基本工资、低提成比例 B. 高基本工资、高提成比例 C. 低基本工
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txt 南开16秋学期《连锁与特许经营管理》在线作业
16秋学期《连锁与特许经营管理》在线作业 一、单选题（共 20 道试题，共 40 1.在所有权与经营权分离的公司治理制度中，经营者的（ ）一直是一个重点问题。 A. 计划 B. 激励 C. 组织 D.
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txt 南开16秋学期《销售客户管理与实务》在线作业
16秋学期《销售客户管理与实务》在线作业 一、单选题（共 20 道试题，共 40 1.在为客户提供服务方面，不同企业做法不同，通常可以分为（）类 A. 正确答案：2. 具有低当前价值和高增值潜力的顾客
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txt zz凌秋来副厅长到湖州检查指导八残会火炬传递安保工作
消防

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txt 大工14秋《人力资源管理》在线测试3
大工14秋《人力资源管理》在线测试3 一,单选题 1. 企业进行培训的最终目的是( A.员工的技能的提高 B. 企业绩效的提高 C. 员工行为的改变 D. 企业文化的形成 正确答案：B2. 企业劳动保
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txt 西电《人力资源管理》14秋在线作业
西电《人力资源管理》14秋在线作业 一、单选题Q：724855246（共 10 道试题，共 40 1.人力资源管理过程包括组织进行人力资源管理以及员工保持高绩效的八项必要活动。（）不属于这八项活动。
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