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-亲子关系及沟通
技巧
亲子关系及沟通技巧
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-沟通
技巧
沟通技巧
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-高效沟通
技巧
高效沟通技巧
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-亲子关系及沟通
技巧
現付父母的困難現付父母的困難 上一付父母慣常使用之溝通模式 上一付父母慣常使用之溝通模式 舊模式 舊模式 付溝及其背後的含意付溝及其背後的含意 付溝來自何方 付溝來自何方 付溝是指兩付之間需要溝通上一
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【
员工关系
】
新劳动法下员工手册制订
技巧
及风险控制
管理理法 法典 调动动员 员工 积极极性 可以以作 作为 为人 人民 民法 法院 争议议案 案件 20082008年 做出出了 具有有法 法律 将成成为 单位位处 处理 依法法制 制订 并发发布 适用
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企业所得税筹划策略与
技巧
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企业所得税筹划策略与技巧【ppt】,个人所得税ppt,企业所得税ppt,个人所得税ppt模板,所得税ppt,纳税筹划案例分析ppt,税收筹划ppt,纳税筹划ppt,税务筹划ppt,个人所得税纳税筹划
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薪酬管理制度设计
技巧
【
精品HRM资料
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2016-8-2912016-8-292一现代企业薪酬概念及其地位和作用二现代企业薪酬制度设计的基本思路三薪酬设计的前提工作四薪酬方案设计五设计绩效管理制度六现代薪酬制度设计中应该注意的问题2016-
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页码:57页
时间:2016-06-27
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劳动合同管理
技巧
与风险防范(阿盟)
【
企业风险管理经典
】
雇佣关系、劳务关系、劳动关系易混淆;人员流动随意、频繁; offer使用不受约束; 录用条件随意设定; 劳动合同终止/解除未送达。 最低就业年龄:16岁退休年龄:男60岁 女55岁 特殊的劳动者:在校
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页码:65页
时间:2011-10-31
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非人力资源经理的人力资源管理
技巧
【精品】非人力资源经理的人力资源管理技巧
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页码:53页
时间:2011-04-06
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非人力资源管理人员的招聘管理须知及面试
技巧
非人力资源管理人员的招聘管理须知及面试技巧张正锋2010年8月15日茫盲忙企业招聘中面临的问题招聘需求的明确与评议确定胜任某岗位的预期业绩准备与工作岗位相关的面试问题与回答行为面试法预测应聘者达到预期
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页码:104页
时间:2011-05-05
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