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docx 人力资源管理师二级第三章培训与开发同步练习二
67第三章 培训与开发（同步练习二） 单项选择题 1.()是指对培训项目所取得的成效进行测试时，其测量结果的长期稳定程度。 A.相关度 B.信度 C.区分度 D.效度 2.反应成果信息通常是在课程结束
价格： 10.00豆元 大小：76.41K页码：67页时间：2016-01-20浏览：0
docx 人力资源管理师二级第二章招聘与配置同步练习二
67第二章 招聘与配置 （同步练习二） 单项选择题(每题 1.先用开放式问题提问，再用行为性的问题将话题引入关键事件上，这是面试的()。A.确认阶段 B.核心阶段 C.关系建立阶段 D.导入阶段 2.
价格： 10.00豆元 大小：78.4K页码：67页时间：2016-04-19浏览：0
docx 人力资源管理师二级第一章人力资源规划同步练习二
69第一章 人力资源规划(同步练习二) 单项选择题 1.在企业组织结构变革时需分析组织关系，不属于其内容的是()。 A.某个单位应同哪些单位和个人发生联系 B.某个单位要求别人给予何种配合和服务 C.
价格： 10.00豆元 大小：64.25K页码：69页时间：2016-01-25浏览：1
doc 第九章人力资源管理同步练习
第九章人力资源管理 一、单项选择题 1、人力资源的需求量主要是根据（ ）来确定。A.来应聘人员的优秀程度 B.上级人员的优秀程度 C.职务的数量和类型 D.工作的难易程度 2、职业介绍机构中，被称为“
价格： 4.00豆元 大小：44.0K页码：8页时间：2010-08-13浏览：2
doc 小企业会计准则同步练习二
练习一负债的核算 一、单项选择题 A.借款人的借款本金B.预提的借款利息 C.偿还的借款本金 D.偿还的借款本金和利息 2.甲公司为筹集生产用资金，2013 个月、年利率为12的借款 200000 元
价格： 5.00豆元 大小：60.74K页码：5页时间：2013-12-13浏览：1
doc 第五册计划
1、指导学生运用正确的姿势和呼吸方法来演唱歌曲；2、指导学生掌握正确的练声方法； 3、初步欣赏一些小型的器乐曲，掌握音乐欣赏知识，并能培养学生学习音乐的兴趣； 4、通过音乐知识的学习，加强学生对音乐的
价格： 10.00豆元 大小：61.5K页码：3页时间：2019-02-22浏览：0
doc 11466现代人力资源管理概论习题册同步.doc
目录第一章 人力资源管理基本概念与原理 第二章 企业战略与人力资源战略规划 第三章 组织发展与职位设计 第四章 员工选配与面试 第五章 职业生涯设计与管理 第六章 员工培训与发展 第七章 员工激励类型
价格： 10.00豆元 大小：163.5K页码：31页时间：2016-05-17浏览：1
pdf 第二章劳动合同法律制度课下同步练习（答案分离）
第二章劳动合同法律制度课下同步练习（答案分离）第二章劳动合同法律制度课下同步练习（答案分离）第二章劳动合同法律制度课下同步练习（答案分离）
价格： 8.00豆元 大小：123.62K页码：10页时间：2012-12-07浏览：0
pdf 第四章个人所得税法律制度课下同步练习答案
第四章个人所得税法律制度【课下同步练习答案】一、单选题1．【答案】C【解析】定居是指有习惯性居住，AB符合住所标准；居住满一年，D 项符合时间标准 。个人所得税居民纳税人的界定没有国籍标准。2．【答案
价格： 8.00豆元 大小：113.0K页码：7页时间：2012-12-07浏览：0
ppt 5第五篇--交流同步电机
哈尔滨理工大学第五篇同步电机单位：哈尔滨理工大学联系方式：gebj@电机学课程组哈尔滨理工大学第五篇：同步电机目 录1哈尔滨理工大学同步电机是交流电机的一种，主要作为发电机运
价格： 10.00豆元 大小：3.74M页码：100页时间：2017-07-03浏览：1

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