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pdf 转正面谈记录表
有限公司转正面谈记录表公司/项目部:面谈对象 部门 入职时间面谈时间 面谈地点 面谈人员序号面谈内容 面谈情况1 您入职后对公司的整体印象与入职前是否有反差?如有,请举例说明哪些方面有反差?2 您对公
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非生产类员工月度绩效考核表被考核人:部门: 绩效专员:工作计划 工作总结项目 考核分 完成期限 员工自评 上级评分805 报帐 拿到票后一周内报上;不能出现同一事项两次被回退; 拿到票后一周内报上;不
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附件一:《新人面谈记录表》新人面谈记录表 营业区名称: 面试日期: 姓名性别 年龄 LASS 成绩 学历 婚否 推荐人姓名 所在营业部 面试问题 班主任意见 区经理意见 评分标准:前8 请打“”选择人
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间担任最后职务时间离职日期离职去向:面谈内容记录面谈人:人资部对与李捷明谈话及其本人的了解判断职 务1.公司原因A.薪资低 B.福利不够 C.工作环境 D.不满意公司的政策和措施E.没有事业发展机会
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应征项目用表提要 请主持面谈人员,就适当之格内划,无法判断时,请免打。评分项目 1仪容礼貌 精神态度 整洁 衣着 对其工作各方面及有关事项之的解充分了解 部分了解极少了解 所具经历与本公司的配合程度
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