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doc 人力资源管理的认识
不知不觉已经学习《人力资源管理》几个月了,从一开始的不知其为何物、知之甚少到现在的认识、了解,真得感谢老师的教导。对《人力资源管理》认识的越深,我越感到自己还有好多要学习的。于是在图书馆借了一本孟祥林
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主讲:工商管理教研室 高级经济师钟凯一、绩效管理系统设计的基本内容• 企业单位组织实施绩效管理活动的准则和行为的规范,它是以企业单位规章规则的形式,对绩效管理的目的、意义、性质和特点,以及组织实施绩效
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对安全生产管理的认识与探讨 根据社会主义初级阶段安全生产工作的规律特点,当前和今后一个时期安全工作的基本思路应当是:“预防为主、标本兼治、强化主体、综合治理”。“预防为主”,就是要把预防事故作为安全生
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我对沈阳佳兆项目管理上的认识我对沈阳佳兆项目管理上的认识我对沈阳佳兆项目管理上的认识
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23:22:522004/6/30绩 理23:22:522004/6/30认识我们的企业是什么?提供有价值的商品、服务提供有价值的商品、服务利润的分享:员工、股东税金、公益再投资满足客户的需求利润的获
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1.1认识企业的机电设备【引言〕现代工业企业中,机电设备反映了企业现代化程度和科学技术水平,在企业生产经营过程中占据着日趋重要的地位,对企业产品的质量、产量、生产成本、交货期限、能源消耗及人机环境等都
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在经济迅速发展、竞争日益激烈的新经济时代,是否拥有核心竞争力成为了决定企业兴衰成败的关键性因素。由于企业中人力资本的重要性已经越来越被业界认可,这就产生了一种对于契合于企业战略的新型人力资源管理模式的
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