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讲师：李葳有效沟通以下想法对吗？你是否也有类似的行为？我们每天都在沟通，所以沟通并不难。我告诉了他，当然就和他沟通过了。自己经验丰富，他只要照做就好了。他的理解能力有问题，我已经讲得很清楚了。经常打断
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培训中心马召铠什么是激励？• 激励就是运用各种刺激的方式唤起人的需要，激发人的动机，调整人的行为，使其主动而自发地把个人的潜能发挥出来，从而确保既定目标的实现。• 目标行为动机需要需要• 了解下属心理
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如何进行有效的绩效面谈佶龙机械总经办叶金平2014-05-31目录一、为何要进行绩效面谈二、如何进行有效的绩效面谈 1. 面谈步骤 2. 面谈方法 3. 注意事项 5. 如何收尾 三、绩效面谈案例 四
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