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doc 第四章人力资源管理者和人力资源管理部门-管理学院
山东省高等学校成人高等教育品牌专业——人力资源管理专业自学指导书 于东阳 2009年10 《人力资源管理》课程简介一、什么是人力资源管理 人力资源管理是一门系统地研究组织内人力资源管理流程中的选拔、培
价格： 5.10豆元 大小：336.5K页码：55页时间：2011-06-11浏览：0
doc 人力资源管理师（二级）1第3-4章知识结构
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价格： 10.00豆元 大小：43.0K页码：2页时间：2016-10-12浏览：0
doc 4-18第十八章[管理的方式·工作流程创新]
4-18第十八章[管理的方式·工作流程创新]
价格： 10.00豆元 大小：135.0K页码：13页时间：2017-02-07浏览：0
docx 2011年企业人力资源管理师(第3-4章)
第三章培训与开发 第一节 培训管理 1.培训与开发：就是组织通过学习、训导的手段，提高员工的工作能力、知识水平和潜能发挥，最大限度的使员工的个人素质与工作需求相匹配，进而促使员工现在和将来的工作绩效提
价格： 4.00豆元 大小：44.1K页码：14页时间：2011-04-26浏览：0
doc 第二章摇珠办法-2017年4月
第二章摇珠办法-2017年4月
价格： 10.00豆元 大小：259.0K页码：55页时间：2017-05-02浏览：0
doc 2011年5月高级人力资源管理师教材重点总结(4-6章）
第四章绩效管理 第一节 企业绩效管理系统设计与运行 第一单元 绩效管理系统设计的基本内容 一、绩效管理系统的定义 系统是指由若干要素以一定结构形式联结构成的具有某种功能的有机整体，这个定义包括了系统、
价格： 5.00豆元 大小：218.0K页码：42页时间：2011-03-24浏览：0
doc 公司内部控制制度 第二章 生产内部控制制度 第四节 管理制度 物...
公司内部控制制度 第二章 生产内部控制制度 第四节 管理制度 物料退库制度(P4-Z2-J4-4)
价格： 10.00豆元 大小：15.08K页码：3页时间：2019-04-29浏览：0
doc 第4章战略性人力资源管理-第1节战略人力资源管理及其实施过程&#4...
第4章战略性人力资源管理-第1节战略人力资源管理及其实施过程(2)第4章战略性人力资源管理-第1节战略人力资源管理及其实施过程(2)第4章战略性人力资源管理-第1节战略人力资源管理及其实施过程(2)
价格： 3.00豆元 大小：247.92K页码：8页时间：2023-05-21浏览：0
doc 第4章战略性人力资源管理-第2节战略性人力资源管理的具体内容&#4...
第4章战略性人力资源管理-第2节战略性人力资源管理的具体内容(1)第4章战略性人力资源管理-第2节战略性人力资源管理的具体内容(1)第4章战略性人力资源管理-第2节战略性人力资源管理的具体内容(1)
价格： 3.00豆元 大小：165.5K页码：4页时间：2023-05-21浏览：0
doc 第六章--情商培育
第六章--情商培育第六章--情商培育第六章--情商培育
价格： 10.00豆元 大小：192.0K页码：15页时间：2018-08-02浏览：0

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