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城市文化建设
发展
与城市
领导力培养
城市文化建设发展与城市领导力培养发展,提高,和,领导力,与城市,城市领导力,提高城市,城市建设,城市文化,城市领导
价格: 8.00豆元
大小:272.62K
页码:3页
时间:2014-11-28
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领导力
、企业社会责任价值观
和
企业可持续
发展
:一个理论模型
领导力、企业社会责任价值观和企业可持续发展:一个理论模型
价格: 10.00豆元
大小:350.65K
页码:7页
时间:2017-05-06
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包容性
领导
对员工幸福感
的
影响研究
目标
接受
的
中介作用
和
感知组织...
南交通大学硕士研究生 学位论文第丨丨 页Abstr ac tUnd erth conomicgloba lizat ionand incr easi ng worldw ide ty,inorder
价格: 20.00豆元
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页码:50页
时间:2019-11-22
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领导力
为核心
的
人
力
资源管理——提升管理能
力
实现企业
目标
领导力为核心的人力资源管理——提升管理能力 实现企业目标
价格: 10.00豆元
大小:3.5M
页码:42页
时间:2011-07-06
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基于质量评价对
培养
目标和
教学计划
的
调整情况说明及清单
基于质量评价对培养目标和教学计划的调整情况说明及清单
价格: 10.00豆元
大小:94.94K
页码:5页
时间:2018-06-20
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7.6、基于质量评价对
培养
目标和
教学计划
的
调整情况说明
7.6、基于质量评价对培养目标和教学计划的调整情况说明 一、培养目标的调整 根据相关企业走访调研和学生就业需求的调研,2016版新培养目标强调针对性和适应地方对人才的需求,主要用人单位确定在地方建筑工
价格: 10.00豆元
大小:957.2K
页码:21页
时间:2019-04-23
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我
了解
企业财务管理
的目标
我了解企业财务管理的目标
价格: 10.00豆元
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页码:6页
时间:2017-08-17
浏览:1
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中电电气集团基于胜任
力
模型
的
后备管理人才
培养
体系研究
第一,阐释了人力资源管理理论新视野。传统人力资源管理理论认为,管理人员需要具有的任职资格(包括理论、技能、经验和其他特点)是通过职位分析来 明确的,这是满足岗位的最基本要求,但是明显的缺点就是无法体现
价格: 10.00豆元
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页码:44页
时间:2018-07-23
浏览:2
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核心企业
领导力
对供应链关系
的
影响研究权
力
的
调节作用
摘要大数据时代与共享经济时代的到来,致使信息更新的速度加快、频率加繁,产品设计过程中顾客参与程度日益增高,顾客的期望趋向个性化,响应客户的时间需要大幅度缩短,产品创新的周期需要减短,恶化了企业间的角逐
价格: 15.00豆元
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页码:69页
时间:2019-03-11
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情境
领导力培
训课程
情境领导力情境领导为我们带来…… 对人的管理可以说是当今世界上最具挑战的工作之一,通过情境领导我们将学会: 建立高效团队 掌握如何授权 实现自我管理 LOGO 情境领导 Situational Lea
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页码:95页
时间:2018-10-30
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