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pdf 两个员工，老板只买一个冰激凌（三）——如何处理员工重大工作失误？
作者：曹岩说来也巧，小丁离开的第二天，就有一个女孩子来到公司，说是要找工作。 “你怎么知道我们公司在招聘？”老板恰好在公司，就接见了这个女孩子。“我不知道啊，我是来八楼面试的，八楼那家公司让我等消息，
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第一章绪论 1.1研究背景及意义....................................................................................
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目录课程设计任务书一..........................................................................................
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儒思HR人力资源网 下载【儒思HR】APP 免费观看微视频 提问专家 在线圈子交流更方便 衡量培训效果：对照组方法 ---没有一个放之四海而皆准的培训效果评估模式，只
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培训机构如何推广市场好产品也要借助好的传播手段。新东方凭借应试培训建立起了很好的口碑，在新开设的所有实用英语培训项目中， 借助的都是新东方的品牌。新东方非常强调口碑效应，像新东方新开设的少儿英语，采用
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