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后人力资源管理时代的赢家之道
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后人力资源管理时代的赢家之道—人力资源管理趋势\策略\工具寇家伦MTS CTO后人力资源管理时代已经来临观念认可知识普及方法应用个性创新CEO的难题:人力资源部是否应裁撤？• 人事决策是企业最关键的决
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3G时代中国移动的客户关系管理
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北京邮电大学硕士学位论文3G时代中国移动的客户关系管理姓名：赖礼盛申请学位级别：硕士专业：工商管理指导教师：齐佳音20081110北京邮电人学丁商管理硕’Ｉ：专业学位论文３Ｇ时代中国移动的客户关系管理
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石油企业在知识经济时代的人力资源管理
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石油企业在知识经济时代的人力资源管理
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论《奥兰多一部传记》的时代精神
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中文摘要对于弗吉尼亚 伍尔夫（Ｖｉｒｇｉｎｉａ Ｗｏｏｌｆ１８８２—１９４１）于１９２８年完成的《奥兰多： 一部传记》，评论家们的研究视角相对而言略显单一，大多将其视为《一间自己的 房》之姐妹篇，从“
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知识经济时代的人力资源管理战略
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试论知识经济时代的人力资源管理
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厦门大学硕士学位论文试论知识经济时代的人力资源管理姓名：林寿申请学位级别：硕士专业：工商管理指导教师：廖泉文20020101论文摘要论文摘要知识经济是建立在知识基础上的经济，知识型员工掌握知识、创造新
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知识经济时代企业人力资源管理创新的研究
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知识经济时代企业人力资源管理创新的研究企业,研究,帮助,创新的,企业管理,管理研究,知识经济,管理创新,知识的企业,知识创新
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知识经济时代的企业人力资源管理研究
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北京交通大学硕士学位论文知识经济时代的企业人力资源管理研究姓名：吕雪松申请学位级别：硕士专业：工商管理指导教师：叶龙20081201中文摘要摘要：知识经济作为当今世界上一种新类型且富有生命力的经济形式
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知识经济时代的战略性人力资源管理研究
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管理类毕业设计（论文） 工商管理毕业设计（论文）
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长江商学院--01新经济时代的人力资源管理
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长江商学院--01 新经济时代的人力资源管理
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