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加入某某某后高新技术企业的人力资源管理与开发
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1980年后日韩影视剧在中国的传播
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基于企业并购后的人力资源整合研究
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普华永道-投后管理的崛起和发展逻辑
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普华永道金融业管理咨询2017年5月同舟共济扬帆起,乘风破浪万里航—投后管理的崛起和发展逻辑导言从中国第一家基金公司诞生到现在的这20多年间，行业生态已从以政府出资的投资基金
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入世后国有铁路施工企业的人力资源管理
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入世后国有铁路施工企业的人力资源管理硕士论文论文,硕士,铁路,入世后,WTO后,施工企业,硕士论文,国有企业,入世论文,企业的
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《劳动合同法》实施后企业面临的用工风险及应对
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建筑业上市公司离职后福利与公司绩效的研究
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英文并列题目研究生姓名： 教授学位授予单位：太原理工大学 论文提交日期 2018/06 建筑业上市公司离职后福利与公司绩效的研究Research Post-employmentBenefit Comp
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加入WTO后高新技术企业的人力资源管理与开发
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天津大学硕士学位论文加入WTO后高新技术企业的人力资源管理与开发姓名：袁丽红申请学位级别：硕士专业：工商管理指导教师：卢岚20021201摘要随着知识经济时代的到来．全球经济一体化的进程加快，高新技术
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转型后的华北规划设计院人力资源规划研究
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HB油田80后员工满意度的研究
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向豆丁求助：有没有武汉后官湖的变化?
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