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ppt 销售人员素质模型(新)_图文.ppt
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价格： 10.00豆元 大小：5.08M页码：50页时间：2018-03-10浏览：0
ppt 招聘管理与素质模型
招聘管理与素质模型企业遇到的问题1.对企业来讲，是选人重要还是培养人重要？2. 在员工的价值创造过程中，到底是哪些因素在起作用？绩效的高低到底是由什么决定的？3. 如何寻找产生高绩效的员工，提高员工的
价格： 10.00豆元 大小：2.64M页码：140页时间：2018-05-05浏览：0
pptx 素质模型与HRM
素质及其特点素质模型与HRM？素质的获取：追求人与岗位、人与组织匹配的人员录取过程素质的增进：员工培训+职业生涯规划•对于员工来说，就是要通过素质管理从而不断提高员工的工作胜任力和终身就业能力，实现从
价格： 10.00豆元 大小：321.06K页码：34页时间：2021-02-18浏览：0
ppt 胜任力素质模型
胜任素质模型“你可以教导一只火鸡如何爬树，但更容易的事，则是直接雇用一只松鼠。”胜任素质模型•••••选人还是培养人•盖洛普– 选对人比培养人重要• 微软– 微软员工的成功主要得益于先天智慧而不是经验
价格： 10.00豆元 大小：822.0K页码：29页时间：2017-05-05浏览：0
ppt 素质模型与人力资源管理
胜任素质方法的起源与核心特征•胜任素质方法应用的三部曲- 建立胜任素质模型- 建立胜任素质测评系统- 建立胜任素质应用体系• 最早（50）年代由哈佛教授麦克里兰（McClelland)博士在美国国务院
价格： 9.78豆元 大小：87.5K页码：38页时间：2008-09-07浏览：1
pptx XX集团素质模型
XX部LOGO1. 素团模型 概2.素团模型 框3.素团模型 辞4.素团模型团用<<>>> XX人的能力期望;>用模型团 工具团 人能力做全面的解析， 而加强自我团 HR提供团团的咨团和能力团，提升工
价格： 10.00豆元 大小：595.87K页码：52页时间：2017-10-27浏览：1
ppt 胜任岗位素质模型设计与应用-人力资源管理
胜任岗位素质模型设计与应用胜任岗位素质模型设计与应用 胜任岗位素质模型设计与应用 胜任岗位素质模型设计与应用赵磊 高级咨询师/培训师人是公司唯一足可支撑企业竞争的利益源泉 人是公司唯一足可支撑企业竞争
价格： 5.00豆元 大小：1.67M页码：55页时间：2011-02-07浏览：0
ppt 招聘管理及素质模型
m企业遇到的问题1.对企业来讲，是选人重要还是培养人重要？2. 在员工的价值创造过程中，到底是哪些因素在起作用？绩效的高低到底是由什么决定的？3. 如何寻找产生高绩效的员工，提高员工的适岗率？4. 如
价格： 10.00豆元 大小：1.67M页码：143页时间：2017-02-15浏览：0
ppt 销售人员具备的素质与能力2016.3.12
销售人员具备的素质与能力2016.3.12
价格： 10.00豆元 大小：3.02M页码：18页时间：2017-04-02浏览：0
ppt 销售人员应当具备怎样的素质和能力.ppt
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价格： 10.00豆元 大小：1.71M页码：22页时间：2017-12-07浏览：0

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