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S2-
人事部
-
人
力资源管理过程风险机遇评估表
S2-人事部-人力资源管理过程风险机遇评估表S2-人事部-人力资源管理过程风险机遇评估表S2-人事部-人力资源管理过程风险机遇评估表
价格: 10.00豆元
大小:34.5K
页码:4页
时间:2018-06-26
浏览:2
xls
行政
人事部
绩效考核表(行政专员)
行政人事部绩效考核表(行政专员)
价格: 10.00豆元
大小:17.5K
页码:2页
时间:2018-10-16
浏览:2
xlsx
人事部
参会评估表
面试评估表 供应商评估表 培训评估表 评估表 转正评估表 培训效果评估表 试用期评估表 员工评估表 设备评估表 讲师评估表
价格: 9.80豆元
大小:9.65K
页码:1页
时间:2013-06-29
浏览:1
xlsx
人事部
绩效考核表6-6ver01
人事部绩效考核表6-6ver01人事部绩效考核表6-6ver01人事部绩效考核表6-6ver01
价格: 5.00豆元
大小:30.46K
页码:7页
时间:2013-06-21
浏览:0
xls
人事部
绩效考核表-
总
表汇编
人事部绩效考核表-总表汇编汇编,帮助,人事部,绩效考核表,考核 表,反馈意见
价格: 9.00豆元
大小:52.01K
页码:8页
时间:2014-11-07
浏览:0
xls
员
工
月度
工作
计划及
工作总结
山西科泰微技术有限公司山西科泰微技术有限公司姓名: 部门: 职位: 填表日期: 日序号工作项目 工作计划内容 工作目标及完成标准 工作分析 行动方案 配合人 资源要求 检查人 工作完成情况 未完成原因
价格: 4.00豆元
大小:37.5K
页码:10页
时间:2012-04-20
浏览:2
xls
工作总结
工作
计划样板
部门行政部 职务 开始日期 2012-3-5 结束日期 2012-3-11本周工作汇报NO 一级模块 二级模块 工作安排 结果定义过程节点和完成时间完成情况 解决措施周一 周二 周三 周四 周五 周六
价格: 8.00豆元
大小:64.0K
页码:10页
时间:2014-07-12
浏览:0
xls
2012
工作总结
及2013
工作
计划
所在部门姓名 担任职务 入职日期年度考评平均分值:年度考核层级:优秀 优良 一般 差事假 病假 迟到 旷工年休 奖励 惩罚 其他2012年年度工作总结及2013年工作规划 (员工/主管/经理级别考核表
价格: 3.00豆元
大小:23.5K
页码:3页
时间:2012-12-13
浏览:1
xls
营销
部
晋升、薪酬机制--
人事部
- 副本
营销部晋升标准岗位级别岗位绩效 福利奖岗位考核标准晋升标准 降级参数行为技能考核标准1800 200-3000 三个月——三个月三个月三个月一年一年一年基本工资晋级周期KPI指标考核标准团队考核标准初
价格: 10.00豆元
大小:32.5K
页码:2页
时间:2017-08-15
浏览:1
xlsx
环境因素识别及评估表(
人事部
)
部门:人事部地点:办公室 编制 审核 日期编号 环境因素时态 状态 环境影响方面备注过去 现在 将来 正常 异常 紧急 土壤资源 能源 辐射 其他 备注1电脑的使用电能的消耗 72电脑的废弃 33电池
价格: 3.00豆元
大小:17.63K
页码:2页
时间:2023-04-20
浏览:0
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向豆丁求助:有没有
人事部工作总结
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