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xls 高新技术企业申请工作计划及资料清单【高企宝典】
高企申报业务工作安排时间部门 具体工作第一阶段工作2012.12.25 财务部 2012.12.25--12.27 研发部行政部2012.12.28 事务所 审核相关资料，配合财务部及研发部确定具体数
价格： 9.00豆元 大小：38.0K页码：3页时间：2013-08-06浏览：3
xls 房地产培训资料项目开发成本及各项费用明细表.
房地产建设项目开发费用明细表编号费用名称 分类单项目名称 费用标准 工程量 备注一 土地费用1 土地使用出让金（含拍买费用） 15027.8m 480 纯土地价2市建设局收费规定 18400m 166
价格： 10.00豆元 大小：39.0K页码：2页时间：2015-12-03浏览：0
xlsx 资料及物品入库登记表
资料及物品入库登记表资料及物品入库登记表资料及物品入库登记表
价格： 10.00豆元 大小：15.62K页码：4页时间：2017-06-18浏览：0
xls 附件1：企业所得税优惠政策备案时间及资料要求
页企业所得税优惠政策备案时间及资料要求序号优惠项目 是否资格备案 资格备案时间 确认备案时间 备案资料1 是企业所得税优惠政策备案时间及资料要求序号优惠项目 是否资格备案 资格备案时间 确认备案时间
价格： 5.00豆元 大小：25.5K页码：2页时间：2012-12-04浏览：0
xls [专业文献/行业资料]5S考核细则及办法
qhb[专业文献/行业资料]5S考核细则及办法/>
5S管理考核奖惩办法<br /> 为推动5S管理扎实有效地顺利进行，使公司这一重要举措切实收到 预期效果，提升现场管理水平，根据推行过程中第一至第四阶段的 特点，经公司推行委员会研究，特制定《5S管理考核奖惩办法》并 颁布如下： 一、有效期： 本办法与第一至第四（巩固提高）阶段的考核细则配套，有效期为 五个月。 二、适用范围： 适用于5S推行委员会各推行委员 三、考核办法： 1、由公司5S推行办公室分阶段组织检查考核，按第一至第四阶段考 核细则逐项评分，并结合其它日常考核记录，由推行办公室计算得 出各阶段各单位的综合得分，并据此对照以下标准评出各阶段各委 員推行 5S 管理的综合档次评价。 综合档次评价 优秀 综合得分 良好 合格 60-80分 不合格 60分以下 备注<br />
90-100分 80-90分<br />
2、在此基础上，对各阶段获优秀综合档次评价的委员进行奖励，对获 不合格综合档次评价的委员进行惩处。(生產單位與非生產單位分開考評 四、奖惩标准： 按阶段分别进行奖惩，其标准为： 1、优胜单位委员：颁发奖金?元(生產單位)與?元(非生產單位) 2、合格单位委员：要求其向优胜单位学习并提出整改意见； 3、不合格单位委员：通报批评并缴纳5S推行委员会活动经费?元。 五、其它 本办法经公司推行委员会主任批准后生效<a name="page"></a>
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价格： 10.00豆元 大小：40.0K页码：4页时间：2011-10-11浏览：0
xls 办公用品及资料申请表
办公用品及资料申请表
价格： 10.00豆元 大小：18.5K页码：1页时间：2017-10-25浏览：0
xls 0风电场并网需提供的主要技术资料明细及工作分工3
风电场并网需提供的主要技术资料明细序号资料名称 数量（份） 说明 办理情况1 发改委核准文件 低电压穿越检测报告暂不具备检测条件者，出具低电压穿越功能承诺5.1 低电压穿越检测报告（金风） 5.2低电
价格： 6.80豆元 大小：28.0K页码：1页时间：2013-07-14浏览：0
xls 供应商基本资料表
广州民润连锁商业有限公司供应商基本资料表 填表日期：编 0000203供应商名称 佛山市顺德康富来保健品有限公司 负责人 注册资金供应商简称 传真成立日期联 订单传真企业性质地 手机支票抬头 结算方式
价格： 免费 大小：31.0K页码：19页时间：2010-08-15浏览：0
xls 安全生产管理资料
上海市基础工程有限公司现场施工（环境、职业健康）安全管理（台帐资料）二一一年十二月上海市基础工程有限公司现场施工（环境、职业健康）安全管理（台帐资料）二一一年十二月现场施工（环境、职业健康）安全管理资
价格： 6.88豆元 大小：581.5K页码：215页时间：2013-07-23浏览：0
xls 资料明细表
备注1DQ-建筑电气工程(分子单位：16座，17座)A1-室外电气04-线槽、线管敷设02-配管（屋顶层配管） 33层1份05-穿线 02-电线敷设（屋顶层穿线） 33层1份06-接线电气测试（屋顶层
价格： 10.00豆元 大小：25.0K页码：2页时间：2018-12-04浏览：0

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