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安全处(
第
十七周)
_
人力资源
管理
_
经管营销
_
专业
资
料
名称项目备注岗位本月末实际人数(人)258 254降本增效子项目本月工作 备注序号 项目名称12345678____安全处_______处室月( 日)降本小结优化后定编人数(人)降本增效项目降本增效竞
价格: 10.00豆元
大小:23.0K
页码:4页
时间:2015-03-16
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xls
近
三
年一本投档统计表
_图文
院校理科计划数投出数 最高分 最低分 21122 34 714 703.133294131最低位次 最低分 最低位次 最低分 最低位次21198559 59 731 698.137279138 211
价格: 10.00豆元
大小:76.5K
页码:5页
时间:2017-07-29
浏览:0
xls
中药材产区、产新期、
资源
统计表
_图文
品名产新时间 主产区枸杞子 河南、湖北甘草3/10 新疆、甘肃、内蒙古八角茴香 较广芡实11 广东、山东、江苏、江西山药12 河南、河北陈皮10 湖北、四川、湖南、浙江、广东黄芪11 甘肃、内蒙、山西
价格: 10.00豆元
大小:17.36K
页码:4页
时间:2017-12-14
浏览:0
xls
人力资源
:UM
_
HR13
_
PaySum
工资汇总ParametersValue PersonnelArea Text OrgUnit Text PersonnelSubarea Text CompanyCode TextCloseMacro
价格: 4.00豆元
大小:151.0K
页码:5页
时间:2017-06-03
浏览:0
xls
总结
第
六
章
礼成为维护封建统治的基本制度和规范。仪指的是礼的仪式、仪节。仪是由礼而生,又要合乎礼的规范礼仪规范表现礼貌指的是人们之间相互交往时,表示尊敬和友好的言谈和行为礼节指的是人们在日常生活中,特别是交际场合
价格: 10.00豆元
大小:31.5K
页码:2页
时间:2015-07-18
浏览:2
xls
人力资源
管理-在线
第
二
章
单选题单选题单选题单选题单选题多选题您的本次作业分数为:95分1.在人力资源管理模式上,资本主义不同发展阶段的典型代表是( 美国、德国和日本正确答案:A2.从( )以后,日本模式的竞争力逐步显露出来,
价格: 7.80豆元
大小:105.5K
页码:8页
时间:2013-03-26
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xls
人力资源
管理-在线
第
一
章
单选题单选题单选题单选题单选题单选题您的本次作业分数为:100分1.人事管理理论把组织的员工作为一个( )来看待。A 经济人 复杂人正确答案:A2.现代意义上的人事管理是随着( )的产生而发展起来的。
价格: 9.80豆元
大小:123.5K
页码:8页
时间:2013-03-25
浏览:0
xls
人力资源
部员工绩效考核表
表被评估人姓名所属部门 所属岗位考 日评价要点(考核标准)分值 数据来源考核评分直接上级主管日常管理 人力资源数据提供的及时、准确率;人事事务处理的及时性 20人员招聘 10培训管理 10考核管理 绩
价格: 4.00豆元
大小:37.5K
页码:9页
时间:2010-08-20
浏览:0
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人力资源
管理工作体系评价表
人力资源管理工作体系评价表人力资源管理工作体系评价表人力资源管理工作体系评价表
价格: 2.00豆元
大小:172.5K
页码:4页
时间:2010-06-29
浏览:0
xls
人力资源
管理绩效指标
序号指标类型 考核目标 具体指标 指标说明 数据来源 考核周期 范围 权重1 财务类 费用和成本控制 部门费用预算达成率 部门费用实际及预算资料2 薪资费用实际及预算资料3 招聘费用预算达成率 招聘费
价格: 1.00豆元
大小:23.5K
页码:1页
时间:2008-10-08
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