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xls 2014年各部门绩效考核指标与考核标准
单位：万元被考核部门考核项目 考核分数 考核方式 提交部门 审核部门品质部月度销售计划完成率 50 每低于或高于按给定值，分别下浮或上浮相同百分点 财务部 管理部客户投诉 25 营销部 管理部质量损失
价格： 10.00豆元 大小：25.0K页码：1页时间：2015-06-17浏览：0
xls 研发工程部绩效考核指标-IE工程师绩效考核表(XLS)
序号考核指标 权重 内容界定 评分标准 得分 评分人 备注1 15% 工艺文件制作的出错次数2 15% 以试产为基准试产前已完成 试产前未完成 未制作3 部门协作满意度 15% 协作部门投诉次数无4
价格： 11.00豆元 大小：31.5K页码：1页时间：2011-03-28浏览：0
xlsx 财务绩效指标
批准：第1页，共14页 审核：财务部考核指标分配财务总监考核指标指标细化 权重 分值 考核说明 数据来源 考核得分 得分说明 分管意见 实际得分20% 10106-100-620% 1010财务部 6
价格： 11.00豆元 大小：47.2K页码：14页时间：2023-08-04浏览：0
xlsx 生产绩效指标
批准：第1页，共9页 审核：生产部考核指标分配生产厂长考核指标指标细化 权重 分值 考核说明 数据来源 考核得分 得分说明 分管意见 实际得分50% 15159-150-950% 15159-150-
价格： 11.00豆元 大小：32.59K页码：9页时间：2023-08-04浏览：2
xlsx 研发绩效指标
批准：第1页，共3页 审核： 制表：研发部考核指标分配研发经理考核指标指标类别 指标细化 权重 分值 考核说明 数据来源 考核得分 得分说明 分管意见 实际得分50% 15159-150-950% 1
价格： 11.00豆元 大小：16.27K页码：3页时间：2023-08-04浏览：2
xlsx 营销绩效指标
批准：第1页，共8页 审核： 制表：营销中心考核分配营销中心副总指标细化 权重 分值 考核说明 数据来源 考核得分 得分说明 分管意见 实际得分30% 12127-120-720% 885-80-52
价格： 11.00豆元 大小：33.97K页码：8页时间：2023-08-04浏览：0
xlsx 酒店管理绩效 绩效考核——酒店前厅部经理月度考核指标2017（叶予舜...
叶予舜
价格： 10.00豆元 大小：13.65K页码：2页时间：2017-08-08浏览：0
xlsx 酒店管理指标 工程项目部绩效考核指标——集团地产开发项目指标考...
2酒店管理指标工程项目部绩效考核指标——集团地产开发项目指标考核考核名称 工作内容 考核指标一 项目策划 未按时完成经公司批准的项目策划书及施工组织方案编制项目策划书二 工期进度2 未按规定完成项目进
价格： 10.00豆元 大小：20.81K页码：2页时间：2018-05-11浏览：3
xls 绩效考核表格模板
任职人：直接上级签字：签字时间：填表说明：表一 表文件编码：编号：部门： 岗位名称： 第一部分 年度岗位工作目标本岗位的直接上级根据公司战略、部门经营计划和实际工作要求，制定出本岗位年度战略（工作）目
价格： 4.00豆元 大小：56.0K页码：19页时间：2010-01-18浏览：0
xls 仓库绩效考核表格
仓库保管员工作业绩考核表被考核人员管辖仓库 考核部门 考核时间考核项目 考核内容 考核标准 考核信息来源 分值8货位准备和安排合理、恰当、需放置苫垫上的物料，苫垫材料准备是否齐全、到位 现场调查记录
价格： 5.00豆元 大小：34.5K页码：3页时间：2011-06-22浏览：1

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