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第六节
员工
培训
记录表
员工培训记录表部门年度 姓名 费用合计培训名称 期间 费用 培训名称 期间 费用 培训名称 期间 费用
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大小:12.67K
页码:1页
时间:2019-02-20
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第七节
员工
培训
报告书
员工培训报告书年月日 培训名称及编号 参加人员姓名 培训时间 培训地点 培训方式 使用资料 导师姓名及简介 主办单位 受训心得(值得应用于本公司的建议)对下次派员参加本训练课程的建议事项 总经理经(副
价格: 免费
大小:12.69K
页码:1页
时间:2019-02-20
浏览:0
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新
员工
培训
计划表模板
以下关于新员工培训计划表范文的材料由我整理。新员工培训计划表 拟定日期:受训人员 姓名 培训期间 姓名学历 部门 专长 职称 培训期间培训日数 培训项目 培训部门 培训员 培训日程及内容 职称:姓名:
价格: 6.00豆元
大小:2.71K
页码:11页
时间:2013-11-09
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新
员工
培训
成绩评核表
主管經理助理 助理工程師
价格: 免费
大小:21.21K
页码:2页
时间:2019-04-02
浏览:0
rtf
新
员工
培训
成绩评核表
常用表格常用表格 新员工培训成绩评核表 填表日期: 编号姓名 专长 学历 培训期间 培训项目 培训部门 一、新进人员对所施予培训工作项目了解程度如何 二、对新进人员专门知识(包括技术、语文)评核 三、
价格: 免费
大小:17.56K
页码:1页
时间:2019-04-18
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新
员工
培训
,消化外来资源
如果把间接经验看做一个有德行的有候风孙白玻璃状,那么间接经验也和任何工笔画味一样,需要依靠新陈代谢来完成自身的不断发展。新商场的加残局就是间接经验新陈代谢的重要一环。间接经验如何把这些刚刚加残局的新商
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大小:3.32K
页码:2页
时间:2017-09-17
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人力资源管理资料-
员工
岗前
培训
规定
员工岗前培训规定一、总则 第一条 岗前培训之宗旨系要使新进人员了解公司概况及介绍公司规章制度,便于新进人员能更快胜任未来工作。 第二条 凡公司新进人员必须参加本公司举办的新进人员岗前培训,其具体实施均
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大小:2.87K
页码:2页
时间:2010-04-27
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人力资源管理资料-
员工
培训
与发展主管
员工培训与发展主管职位名称员工培训与发展主管职位代码所属部门人力资源部职 系职等职级直属上级人力资源经理薪金标准填写日期核 人职位概要:制定实施员工培训与发展计划,实现公司人力资源培训目标。工作内容:
价格: 0.90豆元
大小:1.67K
页码:2页
时间:2010-04-27
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企业员工
读《以奋斗者为本》有感
《以奋斗者为本》这本书,我只完成了一部分的阅读。然而我已深深的感受到,这不是一本一气呵成的书,而是华为二十年来摸着石头过河摸索总结出来的企业管理的经典,需要我们反复品味和咀嚼。在工作中碰到困难和困惑的
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大小:11.71K
页码:2页
时间:2018-08-27
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重视
员工
满意度管理构建私营
企业
和谐劳资关系氛围
经管视线重视员工满意度管理构建私营企业和谐劳资关系氛围金春花王静延边大学经济管理—员工的需要强度以及企业满足其需要也可以被视为工作满意的某一方面。西方学术界对满意度的影响因素已形成了较一致的看法人特征
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大小:9.35K
页码:3页
时间:2014-02-16
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向豆丁求助:有没有
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