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txt 论企业人力资源管理和谐之道之道人力资源管理
试论企业人力资源管理的和谐之道 之道 人力资源管理
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txt 提升企业人力资源管理要性和策略
要:在市场经济竞争日益激烈的今天,怎么有效扩大企业的利益和增强企业的实力,这是企业成功的关键。人力资源是企业发展的重要项目,也是增强企业实力的重要关键,只有不断地提升对企业的人力资源管理,才能保障企业
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txt 现代企业人力资源管理中激励机制有效运用
试论现代企业人力资源管理中激励机制的有效运用论文关键词:企业 人力资源 激励机制 论文摘要:在知识经济时代,企业之间的竞争已经不是单纯的物质竞争。以人力资源为基础的竞争让人才成为企业发展的关键因素,而
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txt 现代企业人力资源管理中绩效管理实施
论现代企业人力资源管理中绩效管理的实施对绩效管理的理解 绩效管理本身是一个不十分精确的概念。绩效管理的过程是公司使其绩效与公司团体的战略及目标相一致的过程。这一过程的目的是,提供一个良性循环系统,在这
价格: 9.00豆元 大小:7.03K页码:3页时间:2011-03-14浏览:0
txt 激励机制在物流企业人力资源管理中运用
摘要:全球化一体化的发展,对物流企业的运作效率提出了更高的要求,本文以物流企业人力资源管理的激励机制构建角度,为如何高效构建物流企业人力资源管理的激励机制提出相应的对策。关键词:物流企业;人力资源管理
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txt 薪酬管理在物流企业人力资源管理中运用
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txt [精品]改善电力企业人力资源管理状况办法
要:本文从一个基层单位人力资源工作者的角度出发,剖析企业人力资源面临的状况,并提出解决问题的对策,同时从培训、配置、福利角度出发,提出改善人力资源状况的办法。关键词:人力资源;管理;改善 一、当前人力
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txt ´薪酬管理制度在企业激励作用
合理的薪酬管理体系是一种最基本的激励方法.它是关系到员工生存与发展的一个重要指标,同时也是企业发展所必须考虑的一个重要因素。薪酬管理是企业人力资源管理理论的重要组成部分,每个企业都有自己的一套薪酬管理
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rtf 国有企业人力资源管理问题
论国有企业人力资源管理问题随着我国全方位、多层次的对外开放和市场机制的进一步完善,我国国有企业也面临着巨大的机遇与挑战。如何使人尽其才,人尽其用,充分发挥员工的潜能,是现代企业面临的一个重要课题,也是
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如何实施建筑企业纳税筹划,是当今企业面临的重要问题之一。在本文中,笔者拟对我国现行纳税筹划的特征进行探讨,在此基础上,进一步分析建筑企业税收筹划思路和建筑企业税收筹划的具体方法。一、纳税筹划的特征 1
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