搜索
我要上传豆丁书房

约有199篇，以下是第 81 - 90篇
txt 人力资源管理薪酬管理
第六章薪酬管理 主讲人：刘智强 华中科技大学管理学院 Tel：13212736791 Email：zqliu@ MSN：zqliu2008@hotmail.com 20
价格： 4.00豆元 大小：10.53K页码：8页时间：2012-11-30浏览：0
rtf 员工工资表人事管理薪酬管理
员工工资表单位 主管津贴修护津贴 交通津贴 外调津贴 全勤奖金 绩效奖金 应付薪资 核准：主管： 制表：
价格： 6.00豆元 大小：22.39K页码：1页时间：2011-11-09浏览：14
rtf 员工工资表人事管理薪酬管理
员工工资表 人事管理 薪酬管理员工工资表 人事管理 薪酬管理员工工资表 人事管理 薪酬管理
价格： 6.00豆元 大小：22.39K页码：1页时间：2011-11-10浏览：12
txt 人力资源管理——薪酬管理讲义
人力资源管理薪酬管理 Compensation Management 第八章 薪酬管理基础 工资制度 福利 员工持股计划 股票期权 管理层收购 薪酬管理 薪酬管理 薪酬管理基础 什么是薪酬？ 组织对员
价格： 4.00豆元 大小：13.37K页码：8页时间：2012-12-01浏览：1
txt 人力资源管理的根本是薪酬管理
不久前，应邀参加了一个HR的沙龙，就人力资源管理的一些问题进行分享。在沙龙上，我主要分享了“规范的薪酬体系会让你的工作事半功倍”的观点。</p><p> 在我半路出家从事人力资源管理的日子里，我对自己应
价格： 免费 大小：1.54K页码：1页时间：2014-09-05浏览：0
rtf 薪酬管理（助理人力资源管理师）(新)
薪酬管理（助理人力资源管理师）(新)
价格： 免费 大小：508.27K页码：29页时间：2009-11-15浏览：0
txt 人力资源管理师一级5薪酬管理
本文由栋dong栋贡献 ppt 文档可能在WAP 端浏览体验不佳。建议您优先选择TXT，或下载源文件到本机查看。 第五章 薪酬管理 第一节 企业薪酬的战略性管理 第二节 各种薪酬激励模式的选择和设计
价格： 10.00豆元 大小：26.68K页码：12页时间：2015-12-25浏览：0
txt 人力资源管理_薪酬设计薪酬模式薪酬激励&#46;txt
科技情报开发与经济MNO ,QNROSJTUVK,OTS WQXQYTZVQS, 人力资源管理——薪酬设计薪酬激励 —薪酬模式 摘要：阐述了薪酬设计应遵循团队原则和隐性报酬原则的必然性，给出的薪酬目标
价格： 8.80豆元 大小：22.41K页码：16页时间：2012-11-14浏览：1
txt 管理研究：论新劳动合同法条件下的薪酬体系设计
新的《中华人民共和国劳动合同法》于二OO八年元月一日正式实施执行。新劳动合同法的执行，使得企业在人力资源体系战略设计和整体薪酬体系设计等许多方面也面临新情况，新问题，需要规划，分析和解决。本文就新劳动
价格： 10.00豆元 大小：49.44K页码：25页时间：2016-03-24浏览：0
txt 薪酬管理的四大通病
薪酬管理的四大通病薪酬管理的四大通病薪酬管理的四大通病
价格： 免费 大小：3.77K页码：2页时间：2017-05-05浏览：0

向豆丁求助：有没有销售人员薪酬管理制度1460版460?

加入企业工具会员
  • 阅读无广告
  • 免费文档下载
  • 可复制文本
  • 邮件提醒
  • 专属客服
  • 更多9项特权
立即开通，赠下载券