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pdf 新一代公司战略人力资源管理研究
摘要随着知识经济时代的到来，人力资源对企业生存和发展的重要性日益突出，企业的发展要求人力资源的供给必须与企业战略发展需求相一致，企业的战略人力资源规划变得愈加重要。企业要在市场竞争中取得优势地位，依靠
价格： 5.00豆元 大小：2.05M页码：52页时间：2014-05-18浏览：0
pdf 海鼎新一代客户关系管理系统介绍
新一代客户关系管理系统介绍文/上海海鼎信息工程股份有限公司 一、概述新一代客户关系管理系统基于海鼎自行开发的Rumba3 应用程序框架，作为海鼎新一代进销存系统的重要补充，提供关于会员、储值、积分、消
价格： 9.80豆元 大小：295.25K页码：4页时间：2014-07-05浏览：0
pdf 美世观点新一代人力资源管理模式
美世观点：新一代人力资源管理模式在过去的二十年中，人力资源职能经历了一个转变的过程，也取得了不同程度的成功。业务领导者由于认识到人才管理和业务成功之间至关重要的联系，现在要求其人力资源职能部门在实现业
价格： 10.00豆元 大小：317.01K页码：7页时间：2017-04-09浏览：3
pdf 企业互联网化转型
企业互联网化转型
价格： 10.00豆元 大小：15.86M页码：60页时间：2017-12-23浏览：0
pdf 互联网公司销售模式
互联网公司销售模式中国网络销售企业的主要商业模式二、服务型网络销售企业商业模式三、网络直营型网络销售企业商业模式一、内容型网络销售企业商业模式一、电话销售的模式三、在线订单的模式销售型互联网公司的五大
价格： 10.00豆元 大小：516.93K页码：28页时间：2018-12-26浏览：0
pdf 互联网全面质量管理
上海质量管理科学研究院•1互联网 全面质量管理INTERNET PLUS TQM《中共中央国务院关于开展质量提升行动的指导意见》推进全面质量管理 发挥质量标杆企业和中央企业示范引领作用，加强全员、全方
价格： 10.00豆元 大小：1.92M页码：24页时间：2018-12-31浏览：1
pdf 互联网营销职业规划
互联网营销职业规划知识讲解 互联网营销职业规划框架 1、亏联网营销职业觃划原则 2、快速入职亏联网公司 3、如何实现年薪20万 互联网营销职业规划原则 知识讲解 互联网营销职业规划原则 7、职业觃划总
价格： 10.00豆元 大小：1.66M页码：66页时间：2017-11-26浏览：0
pdf 2017美世高科技互联网行业职位匹配
美世咨询中国高科技互联网行业 职位匹配培训会 PEERREVIEWED 2017-7-25 MERCER2017 MERCER2017 MERCER2017 MERCER2017 年美世互联网行业参与
价格： 10.00豆元 大小：1.41M页码：52页时间：2017-09-07浏览：0
pdf 互联网环境下的中小企业客户关系管理研究
学２００９年１１月———］ｌ原创性声明本人声明，所呈交的学位论文是本人在导师指导下进行的研究工作及取得的研究成果。尽我所知，除了论文中特别加以标注和
价格： 5.00豆元 大小：10.65M页码：217页时间：2011-03-12浏览：1
pdf 战略性人力资源规划研究以互联网行业T公司为例
中国人民大学硕士学位论文战略性人力资源规划研究--以互联网行业T公司为例姓名：吴旭云申请学位级别：硕士专业：工商管理硕士指导教师：周禹2012-11-15摘要随着科学技术的飞速发展，互联网服务走入千家
价格： 5.00豆元 大小：6.55M页码：75页时间：2014-05-18浏览：0

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