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企业融资所用到的相关法律法规及政策

包含:《中国银行业监督改善和加强对高新技术指导意见.doc》
内有文档:7

本工具包共7个文档,涉及企业贷款、担保、授信、金融扶持等融资相关的法律法规。

培训需求调研与分析

包含:《基于胜任力素质员工培训需求分析(高层管理).doc》
内有文档:14

相关工具表格:各类培训需求调研工具及表格,如不同调研方法的工具表、针对不同职位的调查问卷及访谈提纲、针对不同职位的培训需求分析表,等等。

doc 定教授系我形象科创立第一部形象
徐国定教授系我国形象学学科创立者第一部形象学着者
价格: 10.00豆元 大小:445.5K页码:6页时间:2019-03-27浏览:0
pdf 贝恩Bain咨询:2017年中国购物报告系列二-与双速前行中国购物...
pg31.报告正文 pg6a. 继续保持双速增长 pg6b. 数字化技术如何改变中国购物者的行为 pg7c. 数字化如何未能改变中国购物者的行为 pg11d. 为什么要继续关注渗透率 pg13e. 对
价格: 11.00豆元 大小:4.13M页码:28页时间:2017-10-24浏览:1
pdf 成功-清祥
成功学成功学是徐清祥送给所有希望成功的人士的一份礼物。我们一直觉得成功是一件神秘是事情,徐清祥老师将带领我们揭开这层面纱,还成功的真实面目:成功是一门学科,有很多规律在里面,不一样的人,有着相同的成功
价格: 10.00豆元 大小:82.93K页码:2页时间:2018-05-24浏览:1
doc 人力资源管理无我相、无人相、无众生相、无寿
人力资源管理中的无我相、无人相、无众生相、无寿者相上文就“无我相、无人相”来分析人力资源管理,“无众生相”就是要把人力资源管理与外界接轨,每个老板都希望把最优秀的人请到自己公司来,但是对请来的人却当成
价格: 10.00豆元 大小:22.0K页码:5页时间:2016-06-12浏览:0
doc 人力资源管理无我相、无人相、无众生相、无寿相(三)
人力资源管理中的无我相、无人相、无众生相、无寿者相(三)  管理自古以来就是自上而下的,听起来是天经地义的事情,就算是动物也是领头的在前面冲锋其余的跟在后面。孔子提出的三纲五常更是把阶级分的更清楚了,
价格: 5.00豆元 大小:30.0K页码:2页时间:2013-03-01浏览:2
doc 人力资源管理无我相、无人相、无众生相、无寿相(一)
人力资源管理中的无我相、无人相、无众生相、无寿者相(一)  我是崇尚佛教的但是却不皈依,因为很多人根本就不了解佛教,却虔诚到寺庙里烧香,被那些“和尚”(其实他们根本不应该称之为“和尚”(合上)的,因为
价格: 5.00豆元 大小:29.5K页码:2页时间:2013-03-01浏览:0
doc 人力资源管理无我相、无人相、无众生相、无寿相(四)
人力资源管理中的无我相、无人相、无众生相、无寿者相(四)  最近看了一个人力资源总监的招聘要求,其中的一项是“熟悉人力资源管理的六大模块”,人力资源管理到底是什么?对于能上这个网站的人来说,可能每个人
价格: 5.00豆元 大小:35.0K页码:4页时间:2013-03-01浏览:0
doc 人力资源管理无我相、无人相、无众生相、无寿相(二)
人力资源管理中的无我相、无人相、无众生相、无寿者相(二)  上文就“无我相、无人相”来分析人力资源管理,“无众生相”就是要把人力资源管理与外界接轨,每个老板都希望把最优秀的人请到自己公司来,但是对请来
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pdf 基于策略动态学的中国石油战略管理模型研究
基于策略动态学的中国石油战略管理模型研究 学科专业 管理科学与工程 研究方向 系统工程理论方法及应用 指导教师张宝生教授 入学时间:2014 月单位代码:11414学号:2014217027-I-硕士
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ppt 弗雷格涵义理论延伸(霍永寿)
弗雷格涵义理论的禅学延伸霍永寿广东外语外贸大学英文学院2015年7月28日2主要内容问题的缘起; 相关文献综述; 弗雷格的涵义理论; 基于涵义理论的禅宗文本意义生成模式; 初步的结论; 主要参考文献。
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向豆丁求助:有没有中国近代化学的启蒙者徐寿?

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