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制度与规范

包含:《劳动合同管理办法(套,含标准合同板、保密协议、解除合同通知等).doc》
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包含了员工关系的各种制度与规范:档案管理制度、员工辞退管理制度、员工关系管理制度、员工手册等等。

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2010年11 月企业人力业源管理业二业全 在业考业及业解 确A.业业道德法律分 不同业域,二者 畴D.社分工和业业化程度的增强,业业业道德提出了更高要求 D解析:2.我古代思想家孔子曾有“业事敬”的
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一:职业道德理论知识 注意事项: 本试卷册包括职业道德和理论知识两部分:第一部分,1~25 小题,为职业道德试题; 第二部分,26 ~125 小题,为理论知识试题。 准考证号:劳动和社会保障部职业技能
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月人力资源管理师考试真题(答案)2009年5月与11月企业人力资源管理师2级全真卷及答案.doc, ,,,,2009年5月人力资源管理师考试真题(答案)职, ,,,,业:企业人力资源管理师等,, ,,
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2008年11 月‎劳动和社会保障部‎ 国家职业资格‎全国统一鉴定 业:企业人力‎资源管理师 级:国家职业资‎格三级卷册‎一:职业道德 ‎理论知识 注意‎事项: 考生应首先将自己‎的姓名、准考证号‎等
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名:             准考证号:             人力资源和社会保障部职业技能鉴定中心监制第一部分职业道德(第1~25题,共25道题)一、职业道德基础理论与知识部分答题指导:该部分均为
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doc 申论全真讲解个人精心总结
大作文写作朋友们,同志们大家好。为什么说是朋友呢?就是从今天开始我们开始并肩作战了,一起去攻克申论这个“小山头”。为什么说是同志呢?因为我们的目标是一致的,都是为了公考成功。所以呢,从这节课开始呢,我
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向豆丁求助:有没有中考全真模拟11?

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