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离职管理

包含:《离职管理.doc》
内有文档:8

相关工具表格:离职管理制度、离职申请表、离职通知书、离职手续完备表等。

物流管理

包含:《物流管理.doc》
内有文档:14

主要指对订货、发货、交货、退货、补货、库存整个流程的管理。相关工具与表格:订货单、发货单、配送计划表、客户发货统计表、交货验收单、退换货申请单、委托货物运输合同等。

ppt 任务及其任务管理摘要
μC/OS-II任务及其任务管理本章主要讲述μC/OS-II的任务μC/OS-II任务的构成任务的创建任务的调度任务的延时和取消延时任务的挂起和恢复任务的删除一、μC/OS-II的任务任务是在μC/O
价格: 10.00豆元 大小:598.5K页码:60页时间:2017-02-07浏览:0
ppt 任务三 营运资金管理
3-1认知营运资金一、营运资金的概念营运资金,又称营运资本,其概念有广义和狭义之分。广义的营运资金,即总营运资金,是指企业投放在流动资产的资金,包括现金、有价证券、应收账款、存货等流动资产。狭义的营运
价格: 10.00豆元 大小:953.5K页码:77页时间:2018-06-14浏览:0
ppt 任务2 采购价格管理
22知识目标了解影响采购价格的因素和价格分析的方法,了解供应商的定价方法和确定采购价格的方法,了解采购询价、议价和比价的基本原则和过程。。能力目标会确定和控制采购价格,能做好询价前的准备工作,会进行比
价格: 10.00豆元 大小:2.5M页码:58页时间:2017-04-13浏览:2
pptx 任务8 员工档案管理
任务任务8 员工员工档案管理 档案管理员工档案是公司内部的重要资料,对员工档案进行规范化管理不仅能减轻公司人力资源部的工作负担,而且便于公司其他工作人员的使用和调阅。对员工档案的基本信息的管理采用Ex
价格: 4.00豆元 大小:4.13M页码:72页时间:2017-11-06浏览:0
ppt 任务3 门店员工管理
3能力目标通过完成本任务的教学,使学生具备以下基本能力:1.能通过门店员工招聘方法的学习,正确进行员工招聘2.能通过门店员工方法的学习,正确进行门店员工培训3.能通过门店员工考核方法的学习,正确考核员
价格: 10.00豆元 大小:751.5K页码:58页时间:2018-09-28浏览:1
ppt 任务7 门店财务管理
通过门店财务基础知识的学习,正确进行门店财务管理通过门店现金费用管理的学习,正确进行门店现金费用管理•通过成本费用控制管理的学习,正确进行门店成本
价格: 10.00豆元 大小:16.75M页码:42页时间:2018-09-28浏览:0
ppt 第11章 任务管理
温州大学物理与电子信息工程学院杨卫波嵌入式系统原理与应用第11章 任务管理11.1 单任务系统 裸机编程主要是采用超级循环(super-loops)系统,又称前后台系统。 应用程序是一个无限的循环,循
价格: 10.00豆元 大小:4.35M页码:86页时间:2017-04-20浏览:0
doc 生产任务管理制度
‎生产任务管‎理制度为‎进一步加强‎对生产作业‎的管理,保‎证作业人员‎行为的可控‎在控,集团‎公司制定了‎《中国大唐‎集团公司生‎产任务管理‎办法》(以‎下简称“管‎理办法”)‎,并逐步开‎展试点和
价格: 10.00豆元 大小:304.5K页码:60页时间:2017-07-06浏览:0
pptx 项目9任务1-任务3采购项目绩效管理报告
管理人主要 降低品的价格通项项 量可能会同降低,并会 降低供的可信度务 影响估因素•务务 化数项项量、新的潜在供 数量、安全存项项项 效考核体系制定务务务管理 管理、授、程序等项项 看做是合物流的一部
价格: 10.00豆元 大小:1.05M页码:65页时间:2017-02-27浏览:0
doc 管理方法与艺术任务02任务_0003
02任务_0003 试卷总分:100 测试时间:-- 判断题一、单项选择题(共 25 道试题,共 50 1.目前所发生的刺激引起的压力称为()。 A. 预期压力 B. 慢性压力 C. 情境压力 D.
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