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doc 技术主管岗位绩效考核表
技术主管岗位绩效考核表姓名： 部门：技术部 最后得分： 排名： 时间： 技术主管 特殊说明：考核指标由工作业绩、工作态度、团队合作、日常考核四部分组成，自行拟定的岗位工作业绩指标占绩效考核权重70%。
价格： 免费 大小：89.5K页码：3页时间：2012-12-04浏览：1
doc 绩效考核表（品质主管）
限公司绩效考核表 职位： 品质主管 版本：A 月份： 考核项目 考核指标 权重 绩效标准 评分标准 统计结果 得分 备注 工作绩效 （60%） 客户投诉 客户退货 10% 每月客户投诉不超过2 批次。
价格： 4.96豆元 大小：71.5K页码：3页时间：2013-02-02浏览：0
doc PMC主管目标绩效考核表
）月份计划部PMC主管目标绩效考核表 姓名 部门 职位 入厂日期 出勤/奖 迟到 旷工 产假 婚假 丧假 病假 事假 嘉奖 小功 大功 警告 小过 大过 记录 加/扣分 绩效结构 考核内容与指标 数据
价格： 免费 大小：50.5K页码：1页时间：2013-03-10浏览：0
doc 茶艺主管绩效考核表
茶艺主管绩效考核表姓名： 考核表类别： 所属部门： 考核期： 年度 岗位名称：茶艺主管 填表日期： KPI 指标 指标定义 考核标准 自评分 考评 得分 员工茶艺培训（30）新员工培训及时性 上岗前
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xls 会计绩效考核表
姓名月份 总分项目 权重 工作项目考核细则（月度） 得分1账目管理 10%2 10%3 物品管理 10%4 10%报销票据审核 负责日常员工费用报销票据的审核及发放无误。7工作质量 10%8 工作效率
价格： 1.00豆元 大小：22.5K页码：2页时间：2018-08-26浏览：0
xls 财务部会计岗位绩效考核表
目标达标率 要素内容测评参照标准备 注不合格 基本合格 合格 良好 优秀100% 10% 10100% 10% 10100% 10%准确无误10差错： 笔100% 5%准确无误5差错： 笔100% 1
价格： 10.00豆元 大小：70.0K页码：6页时间：2015-02-10浏览：0
doc 会计绩效考核表
职务评价尺度和分数 优秀（10）良好（8）一般（6）较差（4）极差（2） 评分 本栏平均 权重系数 1.根据仓库账簿登记入账，进销存需与Excel一致。 2.每月汇款Excel和系统完全相同，Exce
价格： 4.00豆元 大小：52.0K页码：1页时间：2012-09-25浏览：0
xls 财务部会计绩效考核表
务考评人考评月份 入职时间考评项目 内容考评标准评分 权重工作绩效工作质量2工作效率 工作效率较高 工作效率高日常工作账目管理3.5部门内外沟通协作报表需在上级的督促下完成工作能力 2.5发现解决问题
价格： 1.00豆元 大小：96.5K页码：2页时间：2011-12-21浏览：0
doc 应付会计月度绩效考核表
应付会计月度绩效考核表月度,会计,应付,应付会计,绩效考核表,绩效考核
价格： 10.00豆元 大小：71.5K页码：2页时间：2016-02-26浏览：0
xlsx 会计绩效考核表
会计绩效考核表项目序号 考核项目 基准目标 分值 达成情况 考核分数1日报表准确率 100% 92月报表准确率 100% 93月报表完成情况 84原始凭证的存档 85 100% 86 100% 81任
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