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劳动合同

劳动合同管理

包含:《劳动合同管理.doc》
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主要包括：常用劳动合同范本、工伤风险免责协议书、劳动合同变更书、劳动合同解除或终止协议、劳动合同终止声明书、员工保密与竞业禁止协议等。

劳动合同

劳动合同

包含:《劳动合同.doc》
内有文档：17

包含了各行业及各种从业属性的劳动合同范本，多以北京地区为例，并列出劳动合同法全本供企业核对使用。

doc 关于企业劳动合同管理的思考
关于企业劳动合同管理的思考
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doc 关于电力企业劳动合同管理的思考
关于电力企业劳动合同管理的思考
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doc 对企业劳动合同管理的思考
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doc 关于劳动合同管理问题的思考
关于劳动合同管理问题的思考关于劳动合同管理问题的思考关于劳动合同管理问题的思考
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pdf 关于建立劳动合同管理评价标准的思考
2004第12卷Vol.12.2004第3期北京市计划劳动管理干部学院学报NO.3（总46期）JOURNALOFBEIJINGINSTITUTEOFPLANNINGLABOURADMINISTRATI
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doc 关于电力工程企业流程管理的思考
关于电力工程企业流程管理的思考
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pdf 关于新建电力企业人力资源管理的思考
126人才资源开发 2016.1企业管理 LI现代管理科学认为，搞好一个企业需要四大资源：人力资源、经济资源、物质资源和信息资源，而企业的人力资源是四大资源中最重要的资源。如果一个企业人力资源开发、管
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pdf 关于加强电力企业人力资源管理的思考
永（国网安徽省电力公司濉溪县供电公司，安徽淮北 235100）【摘 要】无论是何种类型的企业，其人力资源的管理都是企业管理中的中心环节，电力企业也是如此，要想电力企业能够真正的发挥出其自身价值，其首先
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doc 电力企业劳动合同管理存在的问题与对策
中图分类号:F426.61;D922.52文献标识码:B 作者简介:张建国(1954一),男,安徽霍邱人,西北大学经济管理专业毕业,高级经济师,主要从事人力资源管理,劳动组织,
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doc 试析对企业劳动合同管理的思考
劳动合同是职工与企业确立劳动关系、明确双方权利和义务的法律凭证，完善劳动合同管理有利于促进企业深化改革，提高企业经济效益。阐述了劳动行政部门对劳动合同管理的作用和企业建立健全劳动合同管理制度的重要作用。
　　企业劳动合同的管理是一种指挥、监督、协调和控制的活动，其目的在于通过管理，进一步完善劳动合同制度，有利于劳动合同制度的正常运行，有效发挥劳动合同制度激励机制作用，从而调动职工积极性，促进企业深化改革，提高企业经济效益。
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