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约有190篇，以下是第 1 - 10篇
ppt 题型构建
一、氧族元素1、氧族元素 （1）包含元素：氧族元素包括氧(O)、硫(S)、硒(Se)、碲(Te)、钋(Po)等几种元素。 （2）周期表中位置：2～6周期，VIA族 （3）原子结构特点：最外层电子数均为
价格： 10.00豆元 大小：2.87M页码：106页时间：2017-08-08浏览：1
ppt 人力资源管理师补充题型
2009-8-271,辛苦了—……— 同志们2009-8-27 +2009-8-274企业人员计划的制定2009-8-27 532 12009-8-27 6家电产品部电信产品部机械控制产品部人力资源部
价格： 9.00豆元 大小：761.5K页码：60页时间：2009-03-03浏览：0
doc 公共部门人力资源管理小抄精编版(分题型字母排序)
公共部门人力资源的获取是系统性人力资源管理活动的基础性环节，是促进人力资源形成并增值的前提。 回归分析法属于（定量预测法）。 价值是公共部门人力资源管理范式架构的核心。 可以认为，工作分析 是人力资源
价格： 10.00豆元 大小：265.5K页码：13页时间：2012-04-19浏览：0
ppt 题型拓展20150114
2015年中央、国家机关公务员招录考试——题型拓展华图教研中心陈宁以教育推动社会进步 例题1 墨鱼遇到袭击会吐墨汁保护自己，而渔民恰恰是借助墨汁捕捉到墨鱼，从这个现象你得到什么启示？ 看到连成一片的大
价格： 10.00豆元 大小：4.41M页码：65页时间：2018-02-24浏览：1
pdf 小企业管理题全新
不定项选择题（共20题，共 40分）1. 组建创业团队要考虑的关键问题是（ 团队的友谊2.下列不属于特许方为受许方提供的资源的是（ 启动资金3.根据我国法律法规的规定，小企业的组织形式主要有（ 公司制
价格： 10.00豆元 大小：319.87K页码：166页时间：2019-07-20浏览：0
docx 2024年绵阳市北川羌族自治县事业单位招聘70人历年（高频重点提升专...
2024年绵阳市北川羌族自治县事业单位招聘70人历年（高频重点提升专题训练）共500题附带答案详解2024年绵阳市北川羌族自治县事业单位招聘70人历年（高频重点提升专题训练）共500题附带答案详解2024年绵阳市北川羌族自治县事业单位招聘70人历年（高频重点提升专题训练）共500题附带答案详解
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doc 幼升小常考8大题型
大题型数学思维练习题 1、小朋友排队，小红前面7 个人，后面6 个人，问这队一共有多少人？ 2、小朋友排队报数，正着报数小明是第8，倒着数小明是第10，问这队一共有多少人？ 3、30 个小朋友排成一队
价格： 10.00豆元 大小：18.0K页码：8页时间：2017-07-13浏览：1
doc 公共部门人力资源管理小抄精编版(分题型字母排序)
公共部门人力资源的获取是系统性人力资源管理活动的基础性环节，是促进人力资源形成并增值的前提。 回归分析法属于（定量预测法）。 价值是公共部门人力资源管理范式架构的核心。 可以认为，工作分析 是人力资源
价格： 6.00豆元 大小：266.0K页码：13页时间：2011-06-28浏览：0
ppt 题型总结
常见出题的位置（阅读的重点）：常见出题的位置（阅读的重点）： 重要句，包括：重要句，包括：11）主题句（各段首、末句） ）主题句（各段首、末句） 22）文中结论观点句 ）文中结论观点句 33）结构复杂
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doc 经济型酒店投资的可行性分析70
经济型酒店投资的可行性分析70
价格： 4.98豆元 大小：99.5K页码：16页时间：2011-11-07浏览：0

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