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培训组织、职责及管理

培训组织机构、职责及管理体系

包含:《培训组织机构、职责及管理体系.doc》
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培训管理体系（员工培训管理工作的指导方针、实施办法以及相应的管理程序和规定）

领导力测评

领导力测评

包含:《MBTIH职业性格测试题目及测评方法.doc》
内有文档：9

相关工具表格：国际上通用的职业性格测评工具，如霍兰德职业兴趣测量工具、MBTI职业性格测试工具、卡特尔16种人格因素测评工具、基于领导力模型的360度测评工具（修正实用版）。

doc 人力资源管理复习习题
人力资源管理复习习题人力资源管理
价格： 10.00豆元 大小：157.0K页码：32页时间：2013-01-15浏览：0
doc (WORD)-第五章 薪酬管理复习大纲及习题_图文
第五章薪酬管理复习大纲及习题_图文湖南省劳动人事学校第五章 薪酬管理第一节 薪酬调查第一单元 薪酬市场调查掌握新酬市场调查的基本概念，种类，作用，新酬市场调查的具体步骤和程序，以及新酬调查数据处理分析
价格： 10.00豆元 大小：479.1K页码：46页时间：2017-05-29浏览：0
doc 助理人力资源管理师复习大纲及习题re人力资源
助理人力资源管理师复习大纲及习助理人力资源管理师复习大纲及习题 人力资源规划 进行组织信息调研的具体要求 1、准确性。2、系统性。 3、针对性。 4、及时性。 5、适用性。 6、经济性。 组织信息调查
价格： 4.00豆元 大小：37.0K页码：3页时间：2011-02-07浏览：1
doc 第一章人力资源规划复习大纲及习题
第一章人力资源规划相关知识和能力要求基本内容与要求一、基本内容本章主要介绍了企业组织结构的设计与变革、企业人力资源规划的基本程序、企业人力资源的需求预测，以及人力资源供给预测与供求平衡等相关知识和技能
价格： 5.06豆元 大小：78.0K页码：13页时间：2011-11-08浏览：0
doc 人力资源管理师基础知识部分复习大纲及习题
2007年人力资源管理师基础知识部分内容与练习题第一章劳动经济学一、基本内容与要求本章主要论述劳动经济学的研究对象和研究方法、劳动力供给与需求、完全竞争条件下的工资水平和工资结构以及就业与失业的相关知
价格： 5.06豆元 大小：124.0K页码：20页时间：2011-11-08浏览：0
doc 个人所得税习题及答案
中国公民张某2007年12 月取得以下收入： （1）全年一次性奖金 21600 元（张某当月工资薪金所得高于税法规定的费用扣除额，并且已由单位代扣代缴个人所得税）。 （2）为某公司设计产品营销方案，取
价格： 免费 大小：20.5K页码：3页时间：2011-06-12浏览：0
doc 企业所得税习题及参考答案
企业所得税一、单项选择题1.某生产白酒的集体企业， 1998 年全年销售额 1600 万元，成本 600 万元，销售税金及附加 460 万元，按规定列支各种费用 400万元。已知上述成本费用中包括新产
价格： 9.78豆元 大小：217.0K页码：38页时间：2009-12-29浏览：0
docx 《内燃机原理》个人复习总结
第一章绪论 1. 四冲程往复活塞式发动机通常有哪些机构和系统组成？它们各有什么功用？ 答：两大机构： 1）曲柄连杆机构：将燃料化学能转变成机械能，将活塞的往复直线运动转换成曲轴的旋转运动，并向车辆传动
价格： 8.00豆元 大小：74.39K页码：18页时间：2013-05-16浏览：1
pdf 二级人力资源管理师总复习要点及答题策略
二级人力资源管理师总复习要点及答题策略
价格： 10.00豆元 大小：410.69K页码：8页时间：2016-11-02浏览：0
doc 各章总复习及人力资源管理师简答问题
个组织结构的类型：(1)直线制;(优点：结构简单，指挥系统清晰、统一;责权关系明确;横向联系少，内部协调容易;信息沟通迅速，解决问题及时，管理效率比较高。) (2)直线职能制; (3)事业部制;(优点
价格： 免费 大小：121.5K页码：15页时间：2011-04-13浏览：0

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