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2017~2018年新
课
标第十三章
内能
闯关题
绝密启用前2017~2018 学年新课标第十三章内能闯关题 试卷副标题 考试范围:xxx;考试时间:100 分钟;命题人:xxx 题号 总分得分 注意事项: 1.答题前填写好自己的姓名、班级、考号等信
价格: 10.00豆元
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页码:15页
时间:2019-05-10
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人力资源管理师培训-薪酬管理培训PPT
课件
企业策略人力资源策略报酬策略绩效管理流程财务性报酬非财务性报酬本薪变动薪资 员工福利职位评价 薪资调查薪资结构总薪资报酬系统管理个人/团队绩效提升组织绩效提升认同、责任、成就发展、成长+ 薪酬制度设计
价格: 10.00豆元
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页码:100页
时间:2018-04-29
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薪酬管理企业人力资源管理师PPT
课件
)北京晟宫职业培训第一节:薪酬调查薪酬市场调查(外部)员工薪酬满意度调查(内部)第二节:工作岗位分类第三节:企业工资制度设计与调整企业工资制度的设计宽带式工资结构设计企业工资制度的调整第四节:企业员工
价格: 10.00豆元
大小:2.19M
页码:142页
时间:2018-07-21
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doc
三期
内能
解除劳动合同吗
劳动合同法规定产假不少于98 天,其中产前休假 15天。难产的,增加产假 15 天。多胞胎生育的,每多生育一个婴儿,增加产假 15 天。根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定,女职工在孕期、产期、哺乳
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页码:3页
时间:2018-06-11
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第二
课
摆
件
巧安排
第二课摆件巧安排
价格: 10.00豆元
大小:4.47M
页码:32页
时间:2017-04-13
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《人力资源管理》
课
件
HumanResource Management 企业员工招聘与选用的程序企业员工招聘与选用的程序 企业员工招聘与选用的方法 企业员工招聘与选用的方法 企业员工招聘与选用总结 企业员工招聘与选用总结
价格: 4.00豆元
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页码:16页
时间:2009-03-14
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《人力资源管理》
课
件
HumanResource Management企业员工绩效考评的一般程序企业员工绩效考核企业员工绩效评价Human Resource Management教学目标: 教学目标:了解企业员工绩效考评的
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页码:25页
时间:2009-03-14
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doc
第十三章《
内能
》节节练(陈强)
第十三章《内能》节节练十堰 陈强 第一节 分子热运动 【本节知识点】 1、物质是由分子、原子构成的,它们的直径很小,肉眼不可见 2、不同物质在相互接触时彼此进入对方的现象叫做扩散 3、分子热运动:一切
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页码:13页
时间:2017-05-05
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内能
2017_生产经营管理_经管营销_专业资料.ppt
内能2017_生产经营管理_经管营销_专业资料.ppt内能2017_生产经营管理_经管营销_专业资料.ppt内能2017_生产经营管理_经管营销_专业资料.ppt
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襄樊东方汽车
内
饰
件
有限公司新项目可行性分析
襄樊东方汽车内饰件有限公司新项目可行性分析
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页码:45页
时间:2018-07-30
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向豆丁求助:有没有
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