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约有175篇，以下是第 51 - 60篇
pdf 培训需求分析的三个要素
第三，人员分析。目的是要弄清楚工作绩效不令人满意的原因是什么。我们知道影响一个人的工作绩效的原因有很多种，其中个人知识和技能方面的欠缺可以通过培训来加以改善。而工作态度、动机和系统方面（比如机器设备老旧）等原因，就不是培训所能够解决的了。所以在人员分析时，我们必须走出一个误区，就是认为培训是解决所有问题的“万能药”。实际操作中，由于组织分析与培训是否适合公司的战略及公司是否愿意在培训中投入时间和资金的决策有关，所以通常首先进行。而人员分析和任务分析则常常同时进行，因为若不了解任务和工作环境，就很难确定绩效达不到要求是否是培训所能解决的问题。
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pdf 《中华人民共和国对外贸易法》两个英译本对比分析
上海海事大学硕士学位论文《中华人民共和国对外贸易法》两个英译本对比分析姓名：沈丹申请学位级别：硕士专业：外国语言学及应用语言学指导教师：陈海龙20070601摘要‘中华人民共和国对外贸易法）于１９９４
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pdf 《中华人民共和国对外贸易法》两个英译本对比分析
上海海事大学硕士学位论文《中华人民共和国对外贸易法》两个英译本对比分析姓名：沈丹申请学位级别：硕士专业：外国语言学及应用语言学指导教师：陈海龙20070601摘要‘中华人民共和国对外贸易法）于１９９４
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pdf 2019版红杉资本中国基金投资分析报告（附378个案例）
更多产业情报：/reports/客服热线：400-666-1917中商产业研究院更多报告请关注公众号1. 机构介绍CONTENTS2. 投资动向3. 投资案例概
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pdf 劳动合同法案例分析36个(1)
同甲方：企业乙方： 甲乙双方经过协商，暂定一年试用期。试用期满，经过甲方的考核，对乙方予以转正，并录用为职工，确定正式合同期，实行劳动合同制；经过甲方考核，未能通过试用期考核的，试用期自动延长三个月。
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pdf 《中华人民共和国对外贸易法》两个英译本对比分析
上海海事大学硕士学位论文《中华人民共和国对外贸易法》两个英译本对比分析姓名：沈丹申请学位级别：硕士专业：外国语言学及应用语言学指导教师：陈海龙20070601摘要‘中华人民共和国对外贸易法)于1994
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pdf CWE公司对巴基斯坦Sind风电项目BOO投资分析及风险应对.pdf
分类号——ＵＤＣ中央财经大学 密级编号—— 硕士学位论文 提交论文日期： ２０１２年４ 月２０ 日独创性声明 本人郑重声明：所呈交的学位论文是本人在导师指导下进行的研 究工作及取得的研究成果。尽我所知
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pdf 集体林产权对森林资源可持续性的影响：分析框架及原始证据
分类号F326. 23 学位代码 302 学校代码 10298 3140019论文题目：集体林产权对森林资源可持续性的影响： 分析框架及原始证据 业：人口、资源与环境经济学研究方向：可持续发展 指导教
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pdf 行政监察专员制度分析以及对我国的借鉴
V3.4.1行政监察专员具有很高的权威性 22 3.4.2 行政监察专员具有较强的独立性 22 3.4.3 行政监察专员的职责范围较广泛 23 3.4.4 行政监察专员具有很大的强制调查权 23 3.
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pdf 基于代理理论的公司治理结构对多元化经营的影响分析
东华大学会计学硕士学位论文治理结构的各个方面，充分发挥多元化战略对企业的正面效应，而使其对企业 的负面效应最小，使企业获得持续竞争优势。同时对于市场监管者、国有资产 管理机构以及各类投资者而言也具有重
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向豆丁求助：有没有分析对34个幼?

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