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营销合同范本

包含:《汽车销售合同(范本).doc》
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主要指营销活动过程中平等主体的自然人、法人、其他组织之间设立、变更、终止民事权利义务关系的协议。相关工具表格:一般订货合同、设备采购合同、长期采购合同、房屋买卖合同、药品销售合同等。

营销及采购合同管理

包含:《汽车销售合同(范本).doc》
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主要包括:房屋买卖合同、产品经销合同、商品销售代理合同、各类产品销售合同、公关活动合作协议、广告发布委托合同、售后服务协议、采购项目合同条款等。

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XX股份有限公司人力资源部年度工作总结【非常好的一份资料,路过别错过】
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pdf XX房地产公司绩效考核指标(KPI)汇编【含50个岗位KPI指标库,绝版...
主要内容:
一、总经理办公室 1
主任关键绩效考核指标 1
战略管理关键绩效考核指标 3
公共关系关键绩效考核指标 4
秘书关键绩效考核指标 5
档案管理关键绩效考核指标 6
总工关键绩效考核指标 7
二、行政管理部 9
经理关键绩效考核指标 9
后勤管理关键绩效考核指标 10
物业管理关键绩效考核指标 11
车辆管理关键绩效考核指标 12
三、信息资源部 13
经理关键绩效考核指标 13
网络管理关键绩效考核指标 14
编程维护关键绩效考核指标 15
信息管理关键绩效考核指标 16
四、人力资源部 17
经理关键绩效考核指标 17
薪酬管理关键绩效考核指标 18
培训管理关键绩效考核指标 19
人事管理关键绩效考核指标 20
五、开发部 21
经理关键绩效考核指标 21
市场研究关键绩效考核指标 23
规划管理关键绩效考核指标 24
资料管理关键绩效考核指标 26
项目报批关键绩效考核指标 27
土地管理关键绩效考核指标 28
六、材料设备部 29
经理关键绩效考核指标 29
材料工程师关键绩效考核指标 31
设备工程师关键绩效考核指标 32
资料管理关键绩效考核指标 33
物资管理关键绩效考核指标 34
七、工程管理部 35
经理关键绩效考核指标 35
专业工程师关键绩效考核指标 37
工程外联关键绩效考核指标 38
资料管理关键绩效考核指标 39
项目经理关键绩效考核指标 40
八、计划财务部 41
经理关键绩效考核指标 41
会计关键绩效考核指标 44
出纳关键绩效考核指标 45
内部审计师关键绩效考核指标 46
统计关键绩效考核指标 48
九、预算合同部 49
经理关键绩效考核指标 49
预算师关键绩效考核指标 51
十、资金管理中心 52
主任关键绩效考核指标 52
价格: 6.00豆元 大小:301.23K页码:56页时间:2010-12-07浏览:0
pdf 酒店康乐部安全生产管理制度汇编【稀缺资源,非常实用,路别错过...
主要内容:
总则1
康乐部安全生产机构设置1
第三章 康乐部各岗位安全生产职责2
第四章 康乐部安全生产规章制度8
第一节 安全生产教育培训制度‥8
第二节 安全生产检查制度11
第三节 设备设施的维护、保养管理制度14
第四节 劳动防护用品配备和管理制度16
第五节 安全生产奖励和惩罚制度20
第六节 安全生产事故报告和处理制度22
第七节 安全生产例会制度24
第八节 生产安全事故隐患排查和治理制度25
第九节 各岗位人员操作规程28
第十节 安全用电管理制度38
第五章 康乐部安全生产应急预案39
价格: 8.88豆元 大小:445.55K页码:96页时间:2011-01-27浏览:1
pdf XX房地产企业财务管理制度汇编【稀缺资源,路别错过
主要内容:
第三章 费用报销的一般要求 27
第四章 差旅费管理 28
第五章 业务招待费用管理 32
第六章 其他费用 33
第七章 费用控制 33
第八章 罚 则 34
会计档案管理制度 35
第一章 总 则 35
第二章 会计档案管理要求 35
第三章 会计电算化要求内容 39
第四章 罚 则 41
内部稽核审计管理制度 43
第一章 总则 43
第二章 职责和范围 43
第三章 审计的方式 44
第四章 审计的程序 44
第五章 对被审计单位的要求 45
第六章 审计结论的汇报 45
第七章 罚 则 46
销售流程中的财务管理制度 47
第一章 总则 47
第二章 销售收款的管理 47
第三章 应收销售款的管理 48
第四章 按揭款的管理 49
第五章 销售产品的管理 50
第六章 罚 则 51
资金管理制度 53
第一章 总则 53
第二章 岗位分工及授权批准 53
第三章 现金管理 54
第四章 银行存款的管理 56
第五章 其他货币资金的管理 57
第六章 备用金、借款的管理 57
第七章 资金计划管理 58
第八章 监督检查 59
第九章 罚 则 60
附件:公司各类资金审批权限一览表 62
第十章 附 则 63
价格: 8.60豆元 大小:345.79K页码:75页时间:2010-11-24浏览:0
pdf XX集团公司薪酬管理制度【稀缺资源,路别错过
XX集团公司薪酬管理制度【稀缺资源,路过别错过】
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pdf 起重械设备安全管理规范【稀缺资源,路别错过
起重机械设备的安全管理规范【稀缺资源,路过别错过】
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pdf 【绝版内参】XX房地产集团人力资源管理实务手册(全套)【引领地产行业...
主要内容:
第二章 招聘
职位空缺申报管理 2.1
招聘信息发布 2.2
获取应聘人员信息 2.3
应聘人员甄选 2.4
录用手续办理 2.5
录用信息整理与发布 2.5
面试指引 2.6
常用面试问题 2.7
职位空缺填报表 2.8
录用通知函 2.9
招聘复函2.10
面试记录评价表2.11
面试结果汇总表2.12
职位申请表2.13
招聘流程2.14

第三章 试用与转正
试用与转正程序 3.1
员工登记表 3.2
入职须知 3.3
新职员基础在职培训清单 3.4
新职员入职培训情况调查表 3.5
新职员熟悉部门情况练习 3.6
职员转正审批表 3.7
职员转正通知书 3.8
职工个人情况变动申报表 3.9

第四章 接收应届毕业生
接收应届毕业生程序 4.1
关于接收高等院校应届毕业生实习的规定 4.2
应届毕业生实习协议书 4.3
实习人员登记表 4.4

第五章 劳动合同
签订劳动合同程序 5.1
签订劳动合同有关问题 5.2
签订劳动合同审批表 5.3
全员合同制管理实施细则 5.4
劳动合同签署声明 5.5
劳动合同书 5.6
委托协议书 5.7
解除劳动合同程序 5.8
解除劳动合同审批表 5.9
调离手续完备表5.10
离职面谈清单5.11

第六章 薪酬
薪酬方案调整程序 6.1
薪金级别调整程序 6.2
薪酬制度的有关说明 6.3
薪金晋级审批表 6.4
薪金降级审批表 6.5

第七章 异地调动薪酬福利管理
异地调动薪酬福利管理办法 7.1

第八章 社会保险
社会保险工作程序 8.1
职员保险说明 8.2
社会劳动保险转移通知单 8.3

第九章 考核
考核的程序 9.1
年度考核评议 9.2

第十章 任
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大型化工企业安全生产管理制度汇编【非常经典的参考资料,别过别错过】12(可编辑),化工安全生产技术,安全生产法,新安全生产法,安全生产,安全生产管理制度,安全生产许可证,安全生产责任制,安全生产监督管理局,安全生产标准化
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最新有限责任公司章程【强烈推荐,路过别错过】
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