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pdf 企业劳动争议协商调解规定_20111130
企业劳动争议协商调解规定ProvisionsontheMediationofEnterpriseLaborDispute企业劳动争议协商调解规定Provisions EnterpriseLabor D
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pdf 企业员工奖惩操作说明(依据劳动法、劳动合同法、劳动争议调解仲裁法...
28号公布民共和国劳动企业可参照第一条《企律依据。否则，一旦第二条依据降级”等处罚(在新的《员通知的，应以企业再使用第三条企业的法律依据，第四条依据《劳动法》第者公示的，可人员征求意见个新的制度，存档
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关于《劳动合同法》、《劳动争议调解仲裁法》实施中存在的问题及处理对策　　一、《劳动合同法》、《劳动争议调解仲裁法》的实施对于我省企业及劳动争议审判工作的影响　　(一)在人民币升值等因素影响下，珠三角地
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关于适用《劳动争议调解仲裁法》、《劳动合同法》若干问题的指导意见【颁布单位】 广东省高级人民法院 广东省劳动争议仲裁委员会 【颁布日期】 2008-06-23 【实施日期】 2008-6-23 全省各
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《中华人民共和国劳动合同法》已经实施；《劳动争议调解仲裁法》将于2008年5月1日起实施。两部法律在调整劳资关系方面对用人单位提出了诸多更加苛刻的要求，劳动争议
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营口市劳动人事争议仲裁院调解与裁决流程图当事人在发生劳动争议一年内向劳动人事争议仲裁机构提交申请书 仲裁委五日内作出受理或不受理决定并送达 向人民法院提起诉讼 准备开庭，庭前五日内向双方当事人送达开庭
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2014/11/1312014/11/132用人单位与劳动者发生劳动争议时，当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼，也可以协商解决。 非诉讼程序：调解– 企业劳动争议调解委员会——无法律效力– 劳动争
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doc 企业劳动争议协商调解规定专题讲座
一位资深HR前辈写给还在路上的HR “教师节”福利—《HR 成长启示录》 “人生的路很长，但关键的只有几步。”即便是熟知职业生涯规划的HR，当你走上职场发展之路时，依然会遇到各种困境，往往很难分辨哪几
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