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劳动合同法的实施情况
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序号课题名称 课题类别 负责人 学科类别 指导老师 单位 备注1 劳动合同法的实施情况及社会反映调查 法律法学院2 反垄断法实施中的消费者利益保护研究 法学院3和谐社会中农村纠纷解决机制多元化的法律思
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新劳动合同法
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新劳动合同法【参加对象】用人单位总经理、高级管理人员；部门经理；人力资源部总监、经理；【培训讲师】程良奎新劳动合同法背景 课程内容第一部分：新立法形势下的人力资源管理（一） 劳动合同法专家解读（二）劳
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劳动争议仲裁申请书
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劳动人事争议仲裁申请书
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劳动人事争议仲裁申请书
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劳动争议仲裁申请书
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劳动争议仲裁申请书
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精品：劳动争议仲裁申请 劳动人事仲裁申请书 劳动关系仲裁申请书 中止仲裁申请书 工伤仲裁申请书 仲裁申请书范文 工伤赔偿仲裁申请书 人事仲裁申请书 仲裁申请书 撤销仲裁申请书
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图解劳动合同法（很好用）
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备注：经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资；六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月，按半个月工资计算。劳动合同的解除双方协商 企业提出劳动者提出 协商一致，解除合同 支付经
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劳动法与劳动合同法的区别
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《劳动合同法》与《劳动法》及现行法规政策的主要区别项目原规定 新规定 主要区别除重申原规定外，还增加了以下内容：项目 原规定 新规定 主要区别项目 原规定 新规定 主要区别一、用人单位的规章制度1、用
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新劳动合同法
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贯彻《劳动合同法》调查表
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第1页，共6页市国资委系统贯彻实施《劳动合同法》情况调查表单位填报日期：序号 个七23人二全部职工 24人在岗职工 拖欠金额25 万元离岗职工 其他情况261/0其他从业人员 271/0三6 281/
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