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ppt 企业人力资源管理师(二级)第三章培训与开发_学员版
教授18225141167 Qq：553804591 企业人力资源管理师（二级） 各章均有变化，各节或单元变化为：保持未改动15处（完全未改12处）、调整29处、增加34处（全部新增9处）、改名4处（
价格： 10.00豆元 大小：1.17M页码：199页时间：2017-11-30浏览：0
doc 高级人力资源管理师教材（第二版）-要点
第一章人力资源规划 第一节 企业人力资源战略规划 一、战略与策略 战略是指导全局的计划或规划，是事关全局发展的大致方针； 策略则是指根据形势发展变化而制定的行动方针和斗争方式。 二、人力资源战略与人力
价格： 5.00豆元 大小：368.5K页码：57页时间：2014-11-01浏览：0
docx 人力资源管理师二级第三版选择要点
第一章第一节 1. 组织结构是组织内部分工协作的基本形式或框架。 2. 组织结构设计是指以企业组织结构为核心的组织系统的整体设计工作。 3. 组织设计是一项操作性较强的工作。 4. 组织理论又被称作为
价格： 8.00豆元 大小：101.8K页码：26页时间：2014-11-21浏览：0
docx 2017年二级人力资源管理师复习重点（小抄版）
二级人力资源管理师复习重点第一章 人力资源规划 第一节企业组织结构的设计与变革 第一单元 企业组织结构的设计 一．组织结构设计的基本理论 1. 组织结构是组织内部分工协作的基本形式或框架 2. 组织结
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ppt 高级人力资源管理师招聘及配置-学员版
高级人力资源管理师招聘及配置-学员版
价格： 10.00豆元 大小：17.79M页码：200页时间：2019-04-02浏览：0
doc 助理人力资源管理师2010版复习资料
助理人力资源管理师2010版复习资料 一、名词解释 1.人力资源 答：人力资源是指一定范围内的人口中所具有劳动能力的人的总和，是能够推动社会和经济发展的具有一定智力和体力劳动能力的人的综合体，它是包括
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doc 拓展训练：培训师培训手册完整版
拓展训练：培训师培训手册完整版
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pdf 高级人力资源管理师指南整理加书后答题版
企业人力资源管理师 （一级） 使用说明：1.蓝色字体要求必须掌握的内容。 2.红色字体为基本知识概念，是在平常老师讲解基础上的应该掌握的内容。 3.其他颜色字体，大家根据实际情况，了解、熟悉即可。 目
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pdf 高级人力师课后习题答案精准版胡新华
高级人力师课后习题答案精准版胡新华高级人力师课后习题答案精准版胡新华高级人力师课后习题答案精准版胡新华
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pdf 企业人力资源管理师3级教材完整版,以及基础知识、职业道德重点
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