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HR部门
绩效
考核
指标
人力资源部门绩效考核指标类别KPI 目标基准值 被考核者招聘建立招聘管理制度的能力 100%招聘专员建立和完善招聘流程的能力 100%评估招聘渠道的能力 100%员工招聘计划制订能力 90%员工岗位说
价格: 10.00豆元
大小:24.5K
页码:2页
时间:2015-07-19
浏览:0
xlsx
公司关键
绩效指标
分解
公司级关键绩效指标分解明细类别指标 营销 生产 技术 质量 采购 仓储 财务 人力 行政60%销售额 产品价格提升率产品成本降低率 销售费用(资金周转率)15%关键新客户占销售比率 战略客户开发数 客
价格: 11.00豆元
大小:10.56K
页码:1页
时间:2022-10-17
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调度中心2016年04月部门
绩效
考核
指标
表
部门考核月度 部门管理者 夏雷明绩效考核指标及重点管理举措类别考核指标 考核内容 评分标准 信息提供单位 完成情况考核指标类班组安全检查考核完成率管理举措类重点工作推进举措 完成计划时间 计划实现结果
价格: 10.00豆元
大小:114.03K
页码:16页
时间:2017-08-30
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xlsx
公司层级
绩效指标
架构图
公司层级绩效指标架构图
价格: 10.00豆元
大小:45.22K
页码:5页
时间:2017-12-25
浏览:0
xls
注塑部岗位
绩效
考核
指标
及评分细则
有限公司岗位绩效考核指标及评分细则指标项目 考核指标细则 权重 数据来源 计算公式 确认流程10151515203 下属员工6 直接上级领班4 间接上级总领班4 交接对班的组长44 原料部领班所属部门
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页码:4页
时间:2019-01-04
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物业管理经理、主管岗位
绩效
考核
指标
页部门: 被考核岗位:经理、主管 被考核人:岗位:客服主管 被考核人: 月项目序号 考核项目 基准目标 分值 达成情况 考核分数1 业主报修受理及时率 100% 72 物业管理费收缴率 73 有
价格: 10.00豆元
大小:42.5K
页码:4页
时间:2019-01-05
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xls
各岗位KPI
绩效
考核
指标
无忧商务网()百万管理资料下载平台各岗位绩效考核指标部 岗位名称绩效考核项目 项目说明 权重 资料来源人力部人力部经理30 用人部门、总经办20 总经办40 总经办10 总经
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页码:4页
时间:2017-05-13
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xls
4-供应商管理部
绩效
考核
指标
承诺卡
4-供应商管理部绩效考核指标承诺卡
价格: 10.00豆元
大小:117.5K
页码:1页
时间:2017-05-15
浏览:0
xls
2-三联
绩效
管理
指标
汇总
2-三联绩效管理指标汇总2-三联绩效管理指标汇总2-三联绩效管理指标汇总
价格: 10.00豆元
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页码:8页
时间:2017-03-18
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房地产公司各部门平衡计分卡
绩效指标
及考核表
18张工作薄
95%0%某房地产公司各部门平衡计分卡绩效指标及考核表物业管理有限公司考核指标体系考核目的考核指标 目标 具体措施 考核标准考核得分财务方面实现预期利润 物业费收缴率 提高服务及操作水平;物业管理性收
价格: 4.00豆元
大小:67.79K
页码:20页
时间:2018-11-29
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