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txt 2008年信用联社法律合规部工作总结及2009年工作思路范文
2008年信用联社法律合规部工作总结及2009 年工作思路范文 2008 年，在总社领导的重视和支持下，法律合规部全面贯彻落实2008 年全社工作会议精神，紧密围绕“加强合规建设，提升管控能力”这一目
价格： 免费 大小：18.67K页码：8页时间：2008-12-29浏览：0
txt 法律法规-个人所得税管理办法
法律法规-个人所得税管理办法
价格： 5.00豆元 大小：21.3K页码：10页时间：2009-03-20浏览：0
txt 法律法规-中华人民共和国证券法
第一章总则 第二章 证券发行 第三章 证券交易 第一节 一般规定 第二节 证券上市 第三节 持续信息公开 第四节 禁止的交易行为 第四章 上市公司收购 第五章 证券交易所 第六章 证券公司 第七章 证
价格： 5.00豆元 大小：54.59K页码：23页时间：2009-03-20浏览：0
txt 印度知识产权相关法律浅析
专利法1970 年，印度颁布该国独立之后第一部专利法，规定专利的客体只包括发明，并将发明专利分为三种类型，即一般发明专利、从属专利和条约专利。加入世界贸易组织后，为使专利法规与TRIPS 协议的相关规
价格： 6.18豆元 大小：6.62K页码：3页时间：2010-11-24浏览：0
txt 劳动合同法律规避行为探析
德州学院【摘要】用人单位实施的规避劳动法律的行为反映了其对社会责任的逃避。该行为的发生既有道德层面的原因，也有法律层面的原因。用人单位实施的规避劳动合同法律的行为并非绝对无效，主要取决于在充分享有知情
价格： 10.00豆元 大小：28.27K页码：10页时间：2016-01-12浏览：4
txt 企业法律风险防范之劳动合同法实务
1、劳动合同仅约定试用期的，即约定试用合格的再签订正式劳动合同；（案例）2、试用期期限违反上限；（举例） 3、试用期工资过低，不符合法律规定； 4、换岗时重复约定试用期； 5、试用期解除合同未能证明不
价格： 免费 大小：18.77K页码：15页时间：2014-07-09浏览：1
txt 加工承揽合同法律问题
作者：日期：2014-07-16 加工承揽合同是承揽方按照定作方提出的要求完成工作，交付工作成果，定作方接受承揽方完成的工作成果，并付给承揽方约定报酬的合同。定作人是要求承揽人完成承揽工作并接受承揽工
价格： 免费 大小：1.16K页码：1页时间：2014-07-19浏览：0
txt 未约定劳动报酬的劳动合同法律效果如何认定
作者：日期：2014-10-17 汪某2010 月30日止的劳动合同书。经查明，该劳动合同书仅为双方印章及签名的空白合同书，对汪某的劳动报酬未作约定。期间，某机械公司每月支付工资 1100元，汪某对此
价格： 免费 大小：2.85K页码：2页时间：2014-10-28浏览：0
txt 信用联社法律合规部工作总结及2009年工作思路
2008年信用联社法律合规部工作总结及2009 年工作思路范文 2008 年，在总社领导的重视和支持下，法律合规部全面贯彻落实2008 年全社工作会议精神，紧密围绕“加强合规建设，提升管控能力”这一目
价格： 4.00豆元 大小：16.6K页码：8页时间：2011-06-02浏览：1
txt 员工违法劳动合同法律后果的评析
往往人们所关注的，是企业违法劳动法后需要承担的责任。但是天津劳动律师提醒大家，员工违法劳动法，也是需要承担相关的法律责任的。今天在此为大家介绍这方面所应当知道的。希望对大家有所提醒和帮助。我国《劳动法
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