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工艺标准及方法研究

包含:《工艺标准及方法研究.docx》
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本工具包主要包括标准作业指导书、工艺装备质量跟踪卡、工艺方法研究报告、工艺纪律监督检查、工艺流程标准等工艺标准及方法研究相关工具表格。

市场营销部门绩效考核

包含:《市场研究主管绩效考核表.docx》
内有文档:7

本表格适用于对一般行业公司市场营销部门人员进行360度绩效考核。具体职位涵盖市场部经理、市场策划主管、市场研究主管、市场拓展主管、公共关系主管(兼广告企划、品牌建设)、客户关系主管等。

pdf X气动器材公司定制产品发项目流程优化研究
气动器材公司定制产品研发项目流程优化研究 系:机械与动力工程学院工程领域:项目管理 交大导师:叶春副教授 企业导师:彭柯锐 工程硕士:季佳盛 号:1120262036上海交通大学机械与动力工程学院 2
价格: 11.00豆元 大小:1.39M页码:73页时间:2020-03-11浏览:0
pdf E气动公司发展战略研究.pdf
E气动公司发展战略研究.pdfE气动公司发展战略研究.pdfE气动公司发展战略研究.pdf
价格: 10.00豆元 大小:1.52M页码:71页时间:2017-05-22浏览:2
pdf 济南华能气动元器件公司客户关系管理系统研究
山东大学硕士学位论文目录中文摘要… …绪论……第一章 理论综述 …第一节客户关系管理概念界定及分类… …第三节软件系统发展趋势… …第二章 华能气动客户关系管理项 目实施现状分析… …第一节 华能气动
价格: 10.00豆元 大小:3.34M页码:63页时间:2014-11-10浏览:2
pdf 公共部门弹性人力资源管理研究
武汉大学硕士学位论文公共部门弹性人力资源管理研究姓名:卜朝晖申请学位级别:硕士专业:行政管理指导教师:李和中2002.5.1中文摘要公共部门人力资源管理工作直接关系到政府乃至国家的功能、工作状态和发展
价格: 5.00豆元 大小:1.81M页码:66页时间:2014-05-17浏览:0
pdf 企业弹性工作制的应用研究
首都经济贸易大学硕士学位论文企业弹性工作制的应用研究 弹性工作制的概念及分类弹性工作制是相对于传统的固定时间制而言的,是一种有弹性的橡皮筋拉伸式的工作制度。综合各种文献资料,目前对弹性工作制的概念最完
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pdf 企业人力资源弹性管理对组织绩效的影响研究
£西盔堂墨塑萱堡塑主譬焦诠塞一一企业人力资源弹性管理对组织绩效的影响研究识总结概述,并对企业战略人力资源管理与组织绩效关系进行相关理论研究。本章对国内外相关领域的研究成果进行分析和总结并为研究设计提供
价格: 10.00豆元 大小:2.97M页码:60页时间:2018-07-22浏览:0
pdf 基于顾客需求的弹性渠道结构构建研究
基于顾客需求的弹性渠道结构构建研究
价格: 10.00豆元 大小:1.9M页码:40页时间:2018-08-07浏览:0
pdf 人力资源弹性、组织承诺与工作绩效的关系研究
广东T业人学管理学硕fj学位论文1.5研究内容本文研究人力资源弹性、组织承诺与工作绩效三者的关系,具体的研究内容和章节安排如下:第一章绪论。介绍本研究的背景和意义,同时阐述了本研究的研究思路、内容和研
价格: 10.00豆元 大小:2.77M页码:73页时间:2018-08-08浏览:0
doc 可折叠的未来发展市场简析
iPhone的诞生,移动领域的新一轮革命开启,带多点触摸屏幕的智能手机开始普及千家万户,无人不知。不过,近年来智能手机的创新却又显得停滞不前,基本上处于维持最基本的渐进式升级状态,无论是芯片、摄像头还
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pdf 弹性福利制度及其在q集团的应用研究
1引言1.1论文的选题背景 随着人类进入知识经济时代,人力资源开始逐步超越一切其他形式的资产, 成为了企业生存和发展的决定性力量。而且随着人力资源在现代经济生活中的重 要性日益提升,人们对具有核心价值
价格: 10.00豆元 大小:1.76M页码:37页时间:2018-07-03浏览:0

向豆丁求助:有没有可折叠机翼气动弹性研究?

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