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员工激励、奖惩、纪律管理

包含:《员工激励、奖惩、纪律管理.doc》
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员工申诉

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相关工具表格:包括员工申诉表、绩效评估申诉表、申诉管理制度。

doc 员工奖惩审批
员工奖惩审批表填写日期: 奖励 处分 部门经理 意见 通报表扬 记小功 记大功 经济奖励 其他 警告 记过 记大过 辞退 经济处罚 其他 签名: 日期: 人力 资源部 意见 签名: 日期: 总经理意
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上海通辉劳动服务有限公司员工奖惩审批表姓名性别部门 工号 岗位 年龄 奖励嘉奖小功大功年终评奖奖励理由(依据):部门负责人:
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doc 员工奖惩审批
编号:FRI02P08-F03生效期: 2004.4 版本:A/0 入职时间工作部门 奖惩类别奖励 嘉奖 记功 升级 卓越奉献奖 特别表彰( 类表彰惩处 捐献:( 严重警告处分记过处分 降级处分 除名
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doc 员工奖惩审批
员工奖惩审批表填表日期: 日员工姓名所在部门 岗位名称 奖惩事由:奖惩依据:奖惩决定:公司经理意见: 人力资源部意见: 公司监控部门意见: 被奖惩人所在部门负责人意见:被奖惩人签收: 签收日期: 过时
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员工奖惩制度员工奖惩制度(一):公司员工奖惩制度 员工奖惩制度一、总则 1.1 目的:为了严明纪律、奖励先进、处罚落后、调动员工积极性、提高工作效率和经济效益;为了明确奖惩的依据、标准和程序,使奖惩公
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员工奖惩登记表
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宁夏中远电气设备制造有限公司通讯录部门姓名 职务 联系电话 邮箱1 办公室主任助理159095160462 司机159096866183 厨师180095364924 财务部部长18295289378
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