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员工申诉

员工申诉

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相关工具表格：包括员工申诉表、绩效评估申诉表、申诉管理制度。

员工满意度

员工满意度

包含:《员工满意度.doc》
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相关工具表格：国际通用的员工满意度调查工具介绍及应用说明、修正版的常用员工满意度调查问卷。

pdf 预支工资申请表
预支工资申请表预支工资申请表预支工资申请表
价格： 10.00豆元 大小：13.55K页码：1页时间：2018-06-06浏览：0
doc 预支工资申请表
预支工资申请表单位：杭州微辣企业信息咨询有限公司 申请人 部门 申请日期 申请原因 申请金额 还款方式 从2018 月起，在工资中扣除，直至扣完借款全额审核 签发 日期 借款人签字确认已收到款项 日期
价格： 10.00豆元 大小：34.0K页码：1页时间：2018-12-25浏览：0
doc 深圳市员工工资支付条例-员工预支工资借条
深圳市员工工资支付条例-员工预支工资借条关于家庭经济困难新入职员工预支工资管理规定(上传) 关于家庭经济困难新入职员工预支工资管理规定 必须是当月15日前入职，而且目前还在本车间、部门岗位工作。 每月
价格： 10.00豆元 大小：254.5K页码：232页时间：2018-03-25浏览：0
doc 公司员工预支工资管理规定
预支条件：1.申请预支工资的员工限入职满 15 30天，且工作期间表现良好的新员工。 2.已发给过工资且单次实发工资超过 1000 元者，不能预支。 预支方式及时间：1.符合预支条件的新员工如需预支生
价格： 10.00豆元 大小：3.11K页码：2页时间：2018-10-09浏览：0
docx 员工预支工资管理规则
员工预支工资规则预支工资员工必备条件 1、入职我公司后出勤日达到15 日（含15 日）以上的； 2、入职以来无不良影响或旷工记录的。 一、预支工资情况（由部门主管核定是否合理） 1、遇到自然灾害及意外
价格： 4.00豆元 大小：15.91K页码：2页时间：2018-10-28浏览：0
pdf 预支工资申请书
期限自本月份起分月还清连 保证带 位核准职工福利委员会审议借支记录单位主管意见试用保证书标准办公文档标准办公文档兹同意下列条件：1. 试用期间：自 个月。2.工作 单位：在 担任职务。3. 工作时间：
价格： 10.00豆元 大小：20.83K页码：6页时间：2019-04-24浏览：5
doc 员工工资预支申请表.doc
员工工资预支申请表说明:员工工资预支申请表主要用于员工在还没到公司发工资的时候～因个人原 因需要向公司申请预支工资。要求写明预支原因以及借支记录等事项。 申请人 部门 申请日期 借款原因申请金额 偿还
价格： 1.00豆元 大小：17.0K页码：2页时间：2018-10-29浏览：3
doc 预支工资申请表
自本月份起分月还清
价格： 10.00豆元 大小：23.5K页码：18页时间：2017-10-21浏览：0
doc 员工预支工资管理规定
一、目的：为了关心和支持公司员工生活，帮助员工解决生活应急之需，特制定本规定。二、范围：适用于公司符合预支条件的员工。 三、预支条件： 1.申请预支工资的员工需入职满30 天，入职后实际出勤日达到26
价格： 3.00豆元 大小：19.5K页码：1页时间：2023-04-15浏览：0
doc 辞职申请书-工资预支申请书
辞职申请书-工资预支申请书
价格： 10.00豆元 大小：110.5K页码：87页时间：2018-03-25浏览：2

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员工工资预支申请表

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