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xls 员工辞退通知书
员工辞退通知书填表日期: 姓名 性别 部门 职务 加入公司时间 日辞退原因原因详述:(部门经理或主管领导填写)部门意见部门经理签字: 上级主管领导签字:离职面谈情况说明:部门领导签字: 上级主管领导签
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doc 办公室文员工作总结
办公室文员工作总结一年来,在领导的正确带领下,在同事的大力支持和帮助下,本人兢兢业业、脚踏实地,较好地履行了工作职责,完成了领导交办的各项工作任务,现将工作情况汇报如下: 一、加强学习,不断提高自身素
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xls 员工资表模板
月份发放日期: 制表人:单位:元编号 姓名 部门 职务收入部分合计扣款部分合计社会保险 个人所得税其它 请假 迟到 缺勤 其他 养老 医保 失业总计本页共计(大写): 部门经理审核: 运营总监审核:
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doc 电力公司新员工个人作总结
/3221788(使用请双击此处删除页眉文字) 专业好文档为您倾心整理,谢谢使用 电力公司新员工个人工作总结 自从八月一号到单位报到后,我便正式地成为了一名南网人,并为拥有这一身份而感到
价格: 3.88豆元 大小:114.5K页码:2页时间:2011-09-24浏览:0
xls 员工个人月度作绩效考核表
被考核单位:被考核部门: 被考核人: 考核日期:序号 考核内容 满分 评分标准 自评得分 考核得分1 工作目标完成情况23 工作责任心及工作态度 有高度的主人翁意识,工作态度积极,办事有始有终;严守公
价格: 10.00豆元 大小:25.5K页码:1页时间:2015-07-16浏览:2
doc 企业员工档案管理制度
人事档案管理制度一、目的为更有效的对员工人事档案进行妥善保管,有效保守机密;同时为了维护人事档案材料的完整,防止材料损坏,便于高效、有序的利用档案材料,特制定本制度。二、归档范围全体员工之个人档案(入
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pdf 程部员工绩效考核表
部门不依据设计文档要求开发,我行我素,多次提醒、教育依然不依照设计文档要求开发10工作成果有一半以上无法一次性通过测试或评审1 0不依据设计文档要求开发,通过提醒、教育会改进主动依照设计文档的要求开发
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doc 员工月度绩效考核表
唐山商管公司部门员工月考核计划表部门 员工姓名 制表时间 部门负责人 工作计划与考核 员工与部门负责人月初填写 (最少5 项;最多10 员工与部门负责人月终填写 部门负责人月终填写 员工月度主要工作任
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doc 新入职员工作总结
时光飞逝,xxxx年很快就要过去了,从3 月中旬至今,我已经在xxxx 工作了八个多月了,作为一名应届毕业生,我很庆幸自己在刚刚走出校门就能有这样的机会。 xxxx 是我从事的第一份工作,是我职业生涯
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doc 前台文员工作总结范文
本文档为前台文员的工作总结,内容详细,层次清晰,欢迎借鉴使用,如需其他类型的总结范文,欢迎留言说明!
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